Histórico da Página

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• Contar con las actualizaciones al Diccionario de Datos, mencionadas en el Documento de Referencia de la sección 06. Información Adicional.
• Contar con los catálogos necesarios para el Cálculo de Nómina.
  • Tipos de Procedimiento.
  • Procesos.
  • Conceptos.
  • Conceptos por proceso.
  • Fórmulas.
  • Mnemónicos.
  • Criterios de Acumulación.
  • Periodos.
  • Tablas Alfanuméricas.
  • Funciones.
  • Empleados.

  • Incidencias por Empleado.
    
    

    Informações
    title NOTA
    Para mayor información sobre la configuración de los catálogos utilizados en el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje), se recomienda leer la sección 04. Catálogos Utilizados.

Procedimiento

1. Ingresar a la rutina Por procedimiento, ubicada en el módulo Gestión de Personal - SIGAGPE (Miscelánea | Cálculos).
2. Informar los campos solicitados para el cálculo:

   1. En la pestaña pestaña Generales:

      • Proceso, informar el proceso configurado previamente. 

      • Tipo de Procedimiento, seleccionar el procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje).

      • Periodo, se informará automáticamente el periodo seleccionado en el catálogo de Periodos (RCH).

      • N° Pago, se informará automáticamente el número de pago del periodo seleccionado en el catálogo de Periodos (RCH).
      • Fecha Inicial, se informará automáticamente la fecha inicial del periodo seleccionado en el catálogo de Periodos (RCH).
      • Fecha Final, se informará automáticamente la fecha final del periodo seleccionado en el catálogo de Periodos (RCH).
      • Estatus, seleccionar el estatus de los empleados a procesar:
        • Activos.
        • Inactivos.
        • Ambos
      • Habilitar Grabación, habilitar la grabación de campos cuando ya se confirmó el cálculo correctoen tablas como pueden ser SRA - Empleados, RCP - Trayectoria Laboral, etc. Para la primera ejecución, se recomienda no habilitar esta opción.
      • Habilitar TRACE, habilitar la generación del log del cálculo al finalizar el proceso.
   2. En la pestaña pestaña Rangos:
      • Empleados, informar el o los empleados a calcular.
      • Departamentos, informar el o los departamentos de los empleados a calcular.
      • Centro de Costos, informar el o los centros de costos de los empleados a calcular.
      • Localidad de Pago, informar el o las localidades de pago de los empleados a calcular
3. Dar clic en el botón de de Confirmar.
4. Validar que el el Cálculo de Nómina, finaliza de forma exitosa.
   • Si fue activado el el TRACE:
     • Se puede consultar el log para verificar la ejecución de cada una de las fórmulas estándar. Para mayor información sobre la interpretación de las fórmulas, se recomienda leer el punto Fórmulas (GPEA290) de la sección 04. Catálogos Utilizados.

04. Catálogos Utilizados

Tipos de Procedimiento (GPEA162)

• Contar con el tipo se procedimiento estándar ASP (Aumento de Salario por Porcentaje).

Procesos (GPEA420)

...

Procesos

...

Descripción

...

Frecuencia de pago

...

Días del Periodo

...

Unidad

...

01

...

Mensual

...

Mensual

...

30

...

Días

...

02

...

Quincenal

...

Quincenal

...

15

...

Días

...

1. Validar que el Cálculo de Nómina se realizó correctamente para el o los empleados seleccionados, ingresando a la rutina Recibo de Pago (GPEA630).
2. Tras la confirmación del cálculo correcto de los conceptos, ingresar nuevamente a la rutina Por procedimiento, ubicada en el módulo Gestión de Personal - SIGAGPE (Miscelánea | Cálculos).
3. Informar los campos solicitados para el cálculo como se realizó en el punto 2.
4. Seleccionar el checkbox Habilitar Grabación de la pestaña Generales.
5. Dar clic nuevamente en el botón Confirmar de la rutina Por Procedimiento.
6. Validar que el Cálculo de Nómina, finaliza de forma exitosa.
7. Ingresar a las rutinas Empleados (SRA) o Trayectoria Laboral (RCP), para validar la actualización de los campos de salario del empleado.

04. Catálogos Utilizados

Tipos de Procedimiento (GPEA162)

Conceptos (GPEA040)

• Los conceptos estándar utilizados en el cálculo del procedimiento Contar con el tipo se procedimiento estándar ASP (Aumento de Salario por Porcentaje), se muestran a continuación:
  ConceptoDescripciónTipo de Cod.Imprime ConceptoId. de CálculoTipo ConceptoFórmula000Cálculo de Referencia3 - Base (Remuneración)2 - NoV - Valor000LIQ105Salario Básico1 - Remuneración1 - Si0031D - Días105LIQ106Salario Integral1 - Remuneración1 - Si1054D - Días106LIQ

• En los conceptos de 105 - Salario Básico y 106- Salario Integral se deberá informar el campo Porcentaje (RV_PERC) del incremento general.

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• .

Procesos (GPEA420)

• La frecuencia del cálculo estará definida en base a la configuración de los procesos, la cual puede ser como se muestra a continuación:
  
  

  Procesos	Descripción	Frecuencia de pago	Días del Periodo	Unidad
  01	Mensual	Mensual	30	Días
  02	Quincenal	Quincenal	15	Días

• El campo Origen del Sueldo (RCJ_ORISDO), indicará el catálogo de donde se tomará el Sueldo del empleado; 1 - Empleado y 2 - Función.

Conceptos (GPEA040)

• Los conceptos estándar utilizados en Conceptos por Proceso para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje), se muestra muestran a continuación:
  
  

  Secuencia

  Con

  Concepto	Descripción

  Formula

  Criter. Acum.

  Gen Acum.

  Leer Inciden.

  Leer Prést.

  Leer Acumul.

  Leer Benef

  Leer Ast Fij

  Tipo de Cod.	Imprime Concepto	Id. de Cálculo	Tipo Concepto	Fórmula
  000	Cálculo de Referencia	3 - Base (Remuneración)

  00001

  000

  Calculo de Referencias

  000ASP

  01

  2 - No

  2 - No

  2

  V -

  No

  Valor

  2 - No

  2 - No

  2 - No

  00002

  105

  Sueldo Básico

  105ASP

  01

  2 - No

  2 - No

  2 - No

  2 - No

  2 - No

  2 - No

  00003

  000LIQ
  105	Salario Básico	1 - Remuneración	1 - Si	0031	D - Días	105LIQ

  106	Salario Integral

  106ASP

  01

  2 - No

  2 - No

  2 - No

  2 - No

  2 - No

  2 - No

Fórmulas (GPEA290)

Mnemónicos (GPEA300)

• 1 - Remuneración

  1 - Si

  1054

  D - Días

  106LIQ

• En los conceptos de 105 - Salario Básico y 106- Salario Integral se deberá informar el campo Porcentaje (RV_PERC) del incremento general.

Conceptos por Proceso (GPEA161)

• Los conceptos estándar utilizados en Conceptos por Proceso

  Contar con al menos los mnemónicos estándar, ya que serán utilizados

  para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje), se muestra a continuación:
  
  

  Secuencia	Con	Descripción	Formula	Criter. Acum.	Gen Acum.	Leer Inciden.	Leer Prést.	Leer Acumul.

Criterios de Acumulación (GPEA470)

• Contar con al menos los criterios de acumulación estándar, ya que serán utilizados para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje).

Periodos (GPEA400)

• Contar con información en los siguientes campos para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje):
  • Período, el formato de captura para este campo es aaaamm, esto es, cuatro dígitos para el año y dos dígitos para el mes.
  • Núm. Pago, generalmente se captura un periodo de cálculo por año, por lo que se sugiere poner siempre el 01.
  • Mes SRD, mes fiscal en el cual se acumulan los cálculos en la tabla de Histórico de Movimientos (SRD). En este periodo, se sugiere que se ponga el mes en que se autorizó el aumento general.
  • Año SRD, año fiscal en el cual se acumulan los cálculos en la tabla de Histórico de Movimientos (SRD). En este periodo, se sugiere que se ponga el año en que se autorizó el aumento general.
  • Fecha inicial, poner la fecha de la modificación del salario.
  • Fecha final, poner la fecha de la modificación del salario.
  • Fecha pago, poner la fecha de la modificación del salario.
  • Fecha de corte, poner la fecha de la modificación del salario.
  • Criterio Acumulación, poner 01.

Tablas Alfanuméricas (GPEA320)

• Contar con al menos las tablas alfanuméricas estándar, ya que serán utilizadas para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje).

Funciones (GPEA030)

...

• 	Leer Benef	Leer Ast Fij
  00001	000	Calculo de Referencias	000ASP	01	2 - No	2 - No	2 - No	2 - No	2 - No	2 - No
  00002	105	Sueldo Básico	105ASP	01	2 - No	2 - No	2 - No	2 - No	2 - No	2 - No
  00003	106	Salario Integral	106ASP	01	2 - No	2 - No	2 - No	2 - No	2 - No	2 - No

Fórmulas (GPEA290)

• Las fórmulas utilizadas en el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje), se muestran a continuación; así como su mecánica de cálculo:

Mnemónicos (GPEA300)

• Contar con al menos los mnemónicos estándar, ya que serán utilizados para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje).

Criterios de Acumulación (GPEA470)

• Contar con al menos los criterios de acumulación estándar, ya que serán utilizados para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje).

Periodos (GPEA400)

• Contar con información en los siguientes campos para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje):
  • Período, el formato de captura para este campo es aaaamm, esto es, cuatro dígitos para el año y dos dígitos para el mes.
  • Núm. Pago, generalmente se captura un periodo de cálculo por año, por lo que se sugiere poner siempre el 01.
  • Mes SRD, mes fiscal en el cual se acumulan los cálculos en la tabla de Histórico de Movimientos (SRD). En este periodo, se sugiere que se ponga el mes en que se autorizó el aumento general.
  • Año SRD, año fiscal en el cual se acumulan los cálculos en la tabla de Histórico de Movimientos (SRD). En este periodo, se sugiere que se ponga el año en que se autorizó el aumento general.
  • Fecha inicial, poner la fecha de la modificación del salario.
  • Fecha final, poner la fecha de la modificación del salario.
  • Fecha pago, poner la fecha de la modificación del salario.
  • Fecha de corte, poner la fecha de la modificación del salario.
  • Criterio Acumulación, poner 01.
  • Secuencia de Acumulación, generalmente corresponde al mes de en qué se contabilizará. En este caso se sugiere el mes de la fecha de la modificación del SMMLV.

Tablas Alfanuméricas (GPEA320)

• Contar con al menos las tablas alfanuméricas estándar, ya que serán utilizadas para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje).

Funciones (GPEA030)

• Contar con información en los siguientes campos para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje), en caso de que en el Proceso (GPEA240) se haya indicado que se tome el Salario de la tabla de Funciones:
  • Salario de la Función (RJ_SALARIO).

Empleados (GPEA010)

• Contar con información en los siguientes campos para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje):
  • Tipo Sueldo (RA_TIPOSAL).
  • Salario (RA_SALARIO).
  • Tipo de Contrato (RA_TIPOCO), definido en la tabla S018 - Tipos de Contratos.
  • Situación Planilla (RA_SITFOHL).
  • Fecha de Ingreso (RA_ADMISSA).

Incidencias por Empleado (GPEA580)

• Contar con información en los siguientes campos para el cálculo del procedimiento ASP (Aumento de Salario por Porcentaje):
  • Tipo Sueldo (RA_TIPOSAL).
  • Salario (RA_SALARIO).
  • Tipo de Contrato (RA_TIPOCO), definido en la tabla S018 - Tipos de Contratos.
  • Situación Planilla (RA_SITFOHL).
  • Fecha de Ingreso (RA_ADMISSA).

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• • Horas (RGB_HORAS): informar el porcentaje de aumento, en caso de que este sea individual.
  • Valor (RGB_VALOR): informar el nuevo sueldo base o salario integral.

05. Información Adicional

Documento de Referencia de la Localización de Colombia:

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