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Archivo Tipo 2 - Registro Tipo 2: Liquidación Detallada de Aportes | |||||||
Campo | Long | Ini | Fin | Tipo | Oblig | Descripción | Origen de Datos. |
1 | 2 | 1 | 2 | N | Sí | Tipo de registro. | Se informa el valor 02. |
2 | 5 | 3 | 7 | N | Sí | Secuencia | Se imprime la secuencia en base al número de registros; rellenando con ceros a la izquierda hasta llegar a la una longitud de 5 caracteres. |
3 | 2 | 8 | 9 | A | Sí | Tipo documento del cotizante | Se imprime el campo RA_TPCIC. |
4 | 16 | 10 | 25 | A | Sí | Número de identificación del cotizante | Se imprime el campo RA_CIC. |
5 | 2 | 26 | 27 | N | Sí | Tipo cotizante | Se imprime el campo RA_TIPCOT. |
6 | 2 | 29 | 29 | N | Sí | Subtipo de cotizante | Se imprime el campo RA_SUBCOT. |
7 | 1 | 30 | 30 | A | Sí | Extranjero no obligado a cotizar a pensiones | Se imprime el valor "X" si el campo RA_PGAPORT es igual a "1", en caso contrario se imprime 1 espacio. |
8 | 1 | 31 | 31 | A | Sí | Colombiano en el exterior | Se imprime el valor "X" si el campo RA_RESEXT es igual a "1", en caso contrario se imprime 1 espacio. |
9 | 2 | 32 | 33 | A | Sí | Código del departamento de la ubicación laboral | Se imprime el campo RA_ESTADO. |
10 | 3 | 34 | 36 | A | Sí | Código del municipio de ubicación laboral | Se imprimen 3 caracteres del campo RA_MUNICIP. |
11 | 20 | 37 | 56 | A | Sí | Primer apellido | Se imprime el campo RA_PRISOBR. |
12 | 30 | 57 | 86 | A | Sí | Segundo apellido | Se imprime el campo RA_SECSOBR. |
13 | 20 | 87 | 106 | A | Sí | Primer nombre | Se imprime el campo RA_PRINOME. |
14 | 30 | 107 | 136 | A | Sí | Segundo nombre | Se imprime el campo RA_SECNOME. |
15 | 1 | 137 | 137 | A | Sí | ING: Ingreso | Se imprime 1 espacio. |
16 | 1 | 138 | 138 | A | Sí | RET: Retiro | Se imprime 1 espacio. |
17 | 1 | 139 | 139 | A | Sí | TDE: Traslado desde otra EPS o EOC | Se imprime 1 espacio. |
18 | 1 | 140 | 140 | A | Sí | TAE: Traslado a otra EPS o EOC | Se imprime 1 espacio. |
19 | 1 | 141 | 141 | A | Sí | TDP: Traslado desde otra administradora de pensiones | Se imprime 1 espacio. |
20 | 1 | 142 | 142 | A | Sí | TAP: Traslado a otra administradora de pensiones | Se imprime 1 espacio. |
21 | 1 | 143 | 143 | A | Sí | VSP: Variación permanente de salario | Se imprime 1 espacio. |
22 | 1 | 144 | 144 | A | Sí | Correcciones | Se imprime 1 espacio. |
23 | 1 | 145 | 145 | A | Sí | VST: Variación transitoria del salario | Se imprime 1 espacio. |
24 | 1 | 146 | 146 | A | Sí | SLN: Suspensión temporal del contrato de trabajo o licencia no remunerada o comisión de servicios | Si el camp RCM_TPIMSS en Tipos de Ausencia es igual a L o F, se imprime una X. Si el camp RCM_TPIMSS en Tipos de Ausencia es igual a C, se imprime una C; en caso contrario se imprime 1 espacio. |
25 | 1 | 147 | 147 | A | Sí | IGE: Incapacidad temporal por enfermedad general. | Si el camp RCM_TPIMSS en Tipos de Ausencia es igual a G, se imprime una X; en caso contrario se imprime 1 espacio. |
26 | 1 | 148 | 148 | A | Sí | LMA: Licencia de Maternidad o de paternidad. | Si el camp RCM_TPIMSS en Tipos de Ausencia es igual a M o P, se imprime una X; en caso contrario se imprime 1 espacio. |
27 | 1 | 149 | 149 | A | Sí | VAC - LR: Vacaciones, Licencia remunerada | Si el camp RCM_TPIMSS en Tipos de Ausencia es igual a M o P, se imprime una X; en caso contrario se imprime 1 espacio. |
28 | 1 | 150 | 150 | A | Sí | AVP: Aporte voluntario. | Se imprime 1 espacio. |
29 | 1 | 151 | 151 | A | Sí | VCT: Variación centro de trabajo. | Se imprime 1 espacio. |
30 | 2 | 152 | 153 | N | Sí | IRL: Días de incapacidad por accidente de trabajo o enfermedad laboral. | Se imprime un 0. |
31 | 6 | 154 | 159 | A | Sí | Código de la administradora de fondos de pensiones a la cual pertenece el afiliado | Se obtiene el Código de la Pila informado en la tabla S008 - Catálogos Entidades; en caso de no encontrar el código se imprimen 6 espacios. |
32 | 6 | 160 | 165 | A | Sí | Código de la administradora de fondos de pensiones a la cual se traslada el afiliado | Se imprime 1 espacio. |
33 | 6 | 166 | 171 | A | Sí | Código EPS o EOC a la cual pertenece el afiliado | Se obtiene el Código de la Pila informado en la tabla S008 - Catálogos Entidades; en caso de no encontrar el código se imprimen 6 espacios. |
34 | 6 | 172 | 177 | A | Sí | Código EPS o EOC a la cual se traslada el afiliado | Se imprime 1 espacio. |
35 | 6 | 178 | 183 | A | Sí | Código CCF | Entidad (RC_ENTIDAD/RD_ENTIDAD) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna ID CCF de la tabla 031 para el tipo de ausentismo correspondiente (en el FPosTan() sería en la columna 11) NAUX04:=FPOSTAB(“S008”,RC_ENTIDAD/RD_ENTIDAD,’=’,4) IF (NAUX04>0,fTabela(“S008”,NAUX_04,7),” “) |
36 | 2 | 184 | 185 | N | Sí | Número de días cotizados a pensión | Se imprime la suma de los valores encontrados en el periodo para los Id de Cálculo configurados en la tabla S031 - Tipo Ausencia para el rubro de Cotizados a Pensión. |
37 | 2 | 168 | 187 | N | Sí | Número de días cotizados a salud | Se imprime la suma de los valores encontrados en el periodo para los Id de Cálculo configurados en la tabla S031 - Tipo Ausencia para el rubro de Cotizados a Salud. |
38 | 2 | 188 | 189 | N | Sí | Número de días cotizados a Riesgos Laborales | Se imprime la suma de los valores encontrados en el periodo para los Id de Cálculo configurados en la tabla S031 - Tipo Ausencia para el rubro de Cotizados a Riesgos Laborales. |
39 | 2 | 190 | 191 | N | Sí | Número de días cotizados a Caja de Compensación Familiar | Se imprime la suma de los valores encontrados en el periodo para los Id de Cálculo configurados en la tabla S031 - Tipo Ausencia para el rubro de Cotizados a Compensación Familiar. |
40 | 9 | 192 | 200 | N | Sí | Salario básico | Se imprime la suma del valor del concepto con Id de Cálculo "0318" del periodo informado. |
41 | 1 | 201 | 201 | A | Sí | Tipo de Salario | Se obtendrá el valor del campo Tipo Salario (RA_TIPOSAL) y el valor de la columna se informará según lo siguiente:
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42 | 9 | 202 | 210 | N | Sí | IBC pensión | Se obtienen el Valor (RC_HORAS/RD_HORAS) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna IBC AFP de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente. |
43 | 7 | 211 | 219 | N | Sí | IBC salud | Se obtienen el Valor (RC_HORAS/RD_HORAS) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna IBC EPS de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente. |
44 | 9 | 220 | 228 | N | Sí | IBC Riesgos Laborales | Se obtienen el Valor (RC_HORAS/RD_HORAS) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna IBC ARL de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente. |
45 | 9 | 229 | 237 | N | Sí | IBC CCF | Se obtienen el Valor (RC_HORAS/RD_HORAS) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna IBC CCF de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente. |
46 | 7 | 238 | 244 | N | Sí | Tarifa de aportes pensiones | Se deberá obtener el Valor (RC_HORAS/RD_HORAS) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna IBC AFP de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y dividir entre 100. El valor del campo debe ser en decimal, justificado a la izquierda y completando la longitud del campo con ceros a la derecha, por ejemplo 16.0% sería 0.16000. |
47 | 9 | 245 | 253 | N | Sí | Aporte cotización obligatoria | Obtener el código del periodo según el mes y año informados en el parámetro Periodo MV_PAR04. Se deberá sumar Número de horas (RC_VALOR) registradas en Movimientos del periodo (SRC) para el empleado en cuestión y para el concepto (RC_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna Id's AFP de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RC_PERIODO) se encuentre en el código del periodo obtenido en el paso anterior además para Proceso (RC_PROCES) y Procedimiento (RC_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso(MV_PAR05) y Procedimiento(MV_PAR06) respectivamente. Se deberá sumar Número de horas (RD_VALOR) registradas en Histórico de Movimientos (SRD) para el empleado en cuestión y para el concepto (RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna Id's AFP de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RD_PERIODO) se encuentre en el código del periodo obtenido en el paso anterior además para Proceso (RD_PROCES) y Procedimiento (RD_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso(MV_PAR05) y Procedimiento(MV_PAR06) respectivamente. |
48 | 9 | 254 | 262 | N | No | Aporte voluntario del afiliado al fondo de pensiones obligatorias. | Se imprime el valor 0. |
49 | 9 | 263 | 271 | N | No | Aporte voluntario del aportante al fondo de pensiones obligatoria. | Se imprime el valor 0. |
50 | 9 | 272 | 280 | N | Sí | Total cotización Sistema General de Pensiones | Se obtienen el Valor (RC_HORAS/RD_HORAS) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna ID AFP de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente. |
51 | 9 | 281 | 289 | N | Sí | Aportes a FSP – Solidaridad | Obtener el código del periodo según el mes y año informados en el parámetro Periodo MV_PAR04. Se deberá sumar Número de horas (RC_VALOR) registradas en Movimientos del periodo (SRC) para el empleado en cuestión y para el concepto (RC_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna Id's FSP Sol de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RC_PERIODO) se encuentre en el código del periodo obtenido en el paso anterior además para Proceso (RC_PROCES) y Procedimiento (RC_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. Se deberá sumar Número de horas (RD_VALOR) registradas en Histórico de Movimientos (SRD) para el empleado en cuestión y para el concepto (RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a columna Id's FSP Sol de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RC_PERIODO) se encuentre en el código del periodo obtenido en el paso anterior además para Proceso (RD_PROCES) y Procedimiento (RD_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. |
52 | 9 | 290 | 298 | N | Sí | Aportes a FSP - Subsistencia | Obtener el código del periodo según el mes y año informados en el parámetro Periodo MV_PAR04. Se deberá sumar Número de horas (RC_VALOR) registradas en Movimientos del periodo (SRC) para el empleado en cuestión y para el concepto (RC_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a a columna Id's FSP Sub de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RC_PERIODO) se encuentre en el código del periodo obtenido en el paso anterior además para Proceso (RC_PROCES) y Procedimiento (RC_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. Se deberá sumar Número de horas (RD_VALOR) registradas en Histórico de Movimientos (SRD) para el empleado en cuestión y para el concepto (RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a a columna Id's FSP Sub de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RC_PERIODO) se encuentre en el código del periodo obtenido en el paso anterior además para Proceso (RD_PROCES) y Procedimiento (RD_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. |
54 | 7 | 308 | 314 | N | Sí | Tarifa Salud | Se deberá obtener el Valor (RC_HORAS/RD_HORAS) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de Conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna IBC EPS de la tabla031 para el tipo de ausentismo correspondiente y dividir entre 100 |
55 | 9 | 315 | 323 | N | Sí | Cotizaciones obligatorias | Obtener el código del periodo según el mes y año informados en el parámetro Periodo MV_PAR04. Se deberá sumar Número de horas (RC_VALOR) registradas en Movimientos del periodo (SRC) para el empleado en cuestión y para el concepto (RC_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a columna Id's EPS de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RC_PERIODO) se encuentre en el código del periodo obtenido en el paso anterior además para Proceso (RC_PROCES) y Procedimiento (RC_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. Se deberá sumar Número de horas (RD_VALOR) registradas en Histórico de Movimientos (SRD) para el empleado en cuestión y para el concepto (RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a columna Id's EPS de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RC_PERIODO) se encuentre en el código del periodo obtenido en el paso anterior además para Proceso (RD_PROCES) y Procedimiento (RD_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. |
61 | 9 | 381 | 389 | N | Sí | Tarifa de aportes a Riesgos Laborales | Se deberá obtener el Valor (RC_HORAS/RD_HORAS) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna IBC ARL de la tabla 031 para el tipo de ausentismo correspondiente y se deberá dividir entre 10,000. El valor del campo debe ser en decimal, justificado a la izquierda y completando la longitud del campo con ceros a la derecha, por ejemplo 654.40% sería 0.065440. |
63 | 9 | 399 | 407 | N | Sí | Cotización obligatoria | Obtener el código del periodo (RCH_PER) según el mes y año informados en el parámetro Periodo MV_PAR04. Se deberá sumar Número de horas (RC_VALOR) registradas en Movimientos del periodo (SRC) para el empleado en cuestión y para el concepto (RC_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a columna Id's ARL de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RC_PERIODO) en RCH_PER además para Proceso (RC_PROCES) y Procedimiento (RC_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente Se deberá sumar Número de horas (RD_VALOR) registradas en Histórico de Movimientos (SRD) para el empleado en cuestión y para el concepto (RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a columna Id's ARL de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RD_PERIODO) en RCH_PER además para Proceso (RC_PROCES) y Procedimiento (RC_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. |
64 | 7 | 408 | 414 | N | Sí | Tarifa Aportes CCF | Se deberá obtener el Valor (RC_HORAS/RD_HORAS) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna IBC CCF de la tabla 031 para el tipo de ausentismo correspondiente y se deberá dividir entre 100. El valor del campo debe ser en decimal, justificado a la izquierda y completando la longitud del campo con ceros a la derecha, por ejemplo 4% sería 0.04. |
65 | 9 | 415 | 423 | N | Sí | Valor aporte CCF | Obtener el código del periodo (RCH_PER) según el mes y año informados en el parámetro Periodo MV_PAR04. Se deberá sumar Número de horas (RC_VALOR) registradas en Movimientos del periodo (SRC) para el empleado en cuestión y para el concepto (RC_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a columna Id's CCF de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RC_PERIODO) en RCH_PER además para Proceso (RC_PROCES) y Procedimiento (RC_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. Se deberá sumar Número de horas (RD_VALOR) registradas en Histórico de Movimientos (SRD) para el empleado en cuestión y para el concepto (RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a columna Id's CCF de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RD_PERIODO) en RCH_PER además para Proceso (RC_PROCES) y Procedimiento (RC_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. |
66 | 7 | 424 | 430 | N | Sí | Tarifa Aporte SENA | Se deberá obtener el Valor (RC_HORAS/RD_HORAS) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna IBC SENA de la tabla 031 para el tipo de ausentismo correspondiente y se deberá dividir entre 100. El valor del campo debe ser en decimal, justificado a la izquierda y completando la longitud del campo con ceros a la derecha, por ejemplo 2% sería 0.02. |
67 | 9 | 431 | 439 | N | Sí | Valor Aporte SENA | Obtener el código del periodo (RCH_PER) según el mes y año informados en el parámetro Periodo MV_PAR04. Se deberá sumar Número de horas (RC_VALOR) registradas en Movimientos del periodo (SRC) para el empleado en cuestión y para el concepto (RC_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a columna Id's SENA de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RC_PERIODO) en RCH_PER además para Proceso (RC_PROCES) y Procedimiento (RC_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. Se deberá sumar Número de horas (RD_VALOR) registradas en Histórico de Movimientos (SRD) para el empleado en cuestión y para el concepto (RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual A columna Id's SENA de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RD_PERIODO) en RCH_PER además para Proceso (RD_PROCES) y Procedimiento (RD_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. |
68 | 7 | 440 | 446 | N | Sí | Tarifa Aporte ICBF | Se deberá obtener el Valor (RC_HORAS/RD_HORAS) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) en columna IBC ICBF de la tabla 031 para el tipo de ausentismo correspondiente y se deberá dividir entre 100 |
69 | 9 | 447 | 455 | N | Sí | Valor Aporte ICBF | Obtener el código del periodo (RCH_PER) según el mes y año informados en el parámetro Periodo MV_PAR04. Se deberá sumar Número de horas (RC_VALOR) registradas en Movimientos del periodo (SRC) para el empleado en cuestión y para el concepto (RC_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a columna Id's IBCF de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RC_PERIODO) en RCH_PER además para Proceso (RC_PROCES) y Procedimiento (RC_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. Se deberá sumar Número de horas (RD_VALOR) registradas en Histórico de Movimientos (SRD) para el empleado en cuestión y para el concepto (RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a columna Id's IBCF de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente y el periodo de pago (RD_PERIODO) en RCH_PER además para Proceso (RD_PROCES) y Procedimiento (RD_ROTEIR) indicados en los parámetros Proceso (MV_PAR05) y Procedimiento (MV_PAR06) respectivamente. |
70 | 7 | 456 | 462 | N | Sí | Tarifa aportes ESAP | 0 |
71 | 9 | 463 | 471 | N | Sí | Valor aporte ESAP | 0 |
72 | 7 | 472 | 478 | N | Sí | Tarifa aportes MEN | 0 |
73 | 9 | 479 | 487 | N | Sí | Valor aporte MEN | 0 |
76 | 1 | 506 | 506 | C | Sí | Cotizante exonerado de pago de aporte salud, SENA e ICBF | Si el tipo de cotizante es 19, 21 o 12 debe indicarse con "N" . De lo contrario obtener de la tabla S007 campo 6 y multiplicar por 10, comprar contra el valor obtenido del los movimientos del periodo para el id de cálculo '0542' . si es mayor colocar "S" si no "N" |
77 | 6 | 507 | 512 | C | Sí | Código de la administradora de riesgos laborales a la cual pertenece el afiliado. | V_NITARL := Se deberá obtener la entidad (RC_ENTIDAD/RD_ENTIDAD) para el concepto (RC_PD/RD_PD) igual al Concepto (RV_COD) en el catálogo de conceptos (SRV) con ID de cálculo (RV_CODFOL) igual a Id's ARL de la tabla S031 para el tipo de ausentismo correspondiente NAUX04:=FPOSTAB(“S008”,V_NITARL,’=’,4) IF (NAUX04>0,fTabela(“S008”,NAUX_04,7),” “) |
83 | 10 | 545 | 554 | C | Sí | Fecha Inicio SLN Formato (AAAA-MM-DD). | Si el campo 24 es diferente de blanco:
Ejemplo F Falta Fecha inicio: 31/05/2018 Duración: 7 días Fecha Final: 06/06/2018 Colocar 01/06/2018 L Permiso sin remuneración Fecha inicio: 21/06/2018 Duración: 7 días Fecha Final: 27/06/2018 C Comisión servicios Fecha inicio: 28/06/2018 Duración: 7 días Fecha Final: 04/07/2018 Colocar 30/06/2018 Campo 83 pondrás 01/06/2018 y en el Campo 84 pondrás 04/07/2018 |
84 | 10 | 555 | 564 | C | Sí | Fecha Fin SLN Formato (AAAA-MM-DD). | |
85 | 10 | 565 | 574 | C | Sí | Fecha inicio IGE Formato (AAAA-MM-DD). | Si el campo 25 es diferente de blanco:
Ejemplo G Licencia Enfermedad Fecha inicio: 01/06/2018 Duración: 7 días Fecha Final: 07/06/2018 G Licencia Enfermedad Fecha inicio: 21/06/2018 Duración: 7 días Fecha Final: 27/06/2018 Campo 85 pondrás 01/06/2018 y en el Campo 86 pondrás 21/06/2018 |
86 | 10 | 575 | 584 | C | Sí | Fecha fin IGE formato (AAAA-MM-DD) | |
87 | 10 | 585 | 594 | C | Sí | Fecha inicio LMA Formato (AAAA-MM-DD). | Si el campo 26 es diferente de blanco:
Ejemplo M Licencia Maternidad Fecha inicio: 01/06/2018 Duración: 7 días Fecha Final: 07/06/2018 M Licencia Maternidad Fecha inicio: 21/06/2018 Duración: 7 días Fecha Final: 27/06/2018 Campo 87 pondrás 01/06/2018 y en el Campo 88 pondrás 21/06/2018 |
88 | 10 | 595 | 604 | C | Sí | Fecha fin LMA formato (AAAA-MM-DD) | |
89 | 10 | 605 | 614 | C | Sí | Fecha inicio VAC - LR Formato (AAAA-MM-DD). | Si el campo 27 es diferente de blanco:
Ejemplo V Vacaciones Fecha inicio: 01/06/2018 Duración: 7 días Fecha Final: 07/06/2018 R Licencia Remunerada Fecha inicio: 21/06/2018 Duración: 7 días Fecha Final: 27/06/2018 Campo 89 pondrás 01/06/2018 y en el Campo 90 pondrás 21/06/2018 |
90 | 10 | 615 | 624 | C | Sí | Fecha fin VAC – LR Formato (AAAA-MM-DD). | |
93 | 10 | 645 | 654 | C | Sí | Fecha inicio IRL Formato (AMA-MM-DD). | Si el campo 30 es diferente de blanco:
Ejemplo A Licencia Accidente Fecha inicio: 01/06/2018 Duración: 7 días Fecha Final: 07/06/2018 A Licencia Accidente Fecha inicio: 21/06/2018 Duración: 7 días Fecha Final: 27/06/2018 Campo 93 pondrás 01/06/2018 y en el Campo 94 pondrás 21/06/2018 |
94 | 10 | 655 | 664 | C | Sí | Fecha fin IRL formato (AAAA-MM-DD) | Se imprimen 10 espacios. |
95 | 9 | 665 | 673 | N | Sí | IBC otros parafiscales diferentes a CCF | |
96 | 3 | 674 | 676 | N | Sí | Número de horas laboradas | Obtiene las horas trabajadas (RC_HORAS y RD_HORAS) a partir de los movimientos del periodo para el empleado (cotizante) en cuestión. *Solo se informa en sueldos y salarios. |
97 | 10 | 677 | 686 | A | No | Fecha radicación en el exterior Formato (AAAA-MM-DD) | Si el campo RA_FCHEXT es diferente de vacío, se imprime su valor en formato YYYY-MM-DD; en caso contrario se imprimen 10 espacios. |
98 | 7 | 687 | 693 | N | Sí | Actividad económica para el Sistema General de Riesgos Laborales | Se obtiene el valor del campo Actividad (RGC_ACTIVI) de Centros de Trabajo (RGC), el cuál es buscado mediante el campo Centro Trab. (RA_KEYLOC) informado en el Empleado (SRA). Considerar que el campo Actividad (RGC_ACTIVI), debe se informado en la rutina de Centros de Trabajo, como se indica a continuación: |
Nota | ||||||
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Para mayor información sobre los campos descritos anteriormente, se recomienda leer el siguiente Anexo Técnico:
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