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Projetar a evolução do produto, melhorar a satisfação dos clientes, tendo como objetivo a expansão da oferta para um número maior de clientes.
Um resumo com as quantidades de issues entregues no período:
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| Tipo de Item | Prioridade | Concluídas/Rejeitadas |
|---|---|---|
Manutenção | Média e Baixa | 240 |
Manutenção | Crítica e Alta | 40 |
Rejeição - Manutenção | 0 | |
Apoio - Cliente | 80 | |
Apoio | 40 | |
História | 500 | |
Spike | 30 | |
Documentação | 20 | |
Teste sistêmico | 40 | |
Lição Aprendida | 100 | |
| Total | 1130 |
Issue | Resumo | Documentação de referência |
|---|---|---|
DRHMEURH- |
3183 | Permitir visualizar somente alguns tipos de justificativas no Meu RH | |
| DRHMEURH- |
| 5020 | Opção de filtro na gestão do time para visualizar todos os colaboradores que possuem divergências de ponto | 18.0 Gestão do Time |
DRHMEURH-4173 | Definir entrada/saída na marcação do ponto por geolocalização | 9.0 Relógio Batidas Remotas - Portaria 373/2011 |
Issue | Resumo | Documentação de referência |
|---|---|---|
| 4927 | Aprovações justificativas pelo RH não consideram parâmetros de empresa do cadastro de usuário - Filtros e Férias | Marcia |
| Impressão do RDMAKE Recibo (envelope de pagamento) | |||
| DRHMEURH-5672 | Obrigatoriedade de justificativa no abono | ||
Permissão para Saldo do banco e espelho de ponto Permissão para o dashboard Banco de horas do time | |||
Solicitação de Ação Salarial | |||
Issue | Resumo | Documentação de referência | |
|---|---|---|---|
| Gaps com MV_ORGCFG = 2 | JM |
Issue | Resumo | Documentação de referência |
|---|---|---|
| Anexos das requisições | Solicitação de Alteração de dados funcionais | |
| Solicitação Gestão de Aumento de Quadro férias | ||
| Nome social | ||
DRHMEURH-510919.4 Aumento de Quadro 52 | Solicitação Gestão de Requisição de Transferênciatime | 19.5 Transferência18.0 Gestão do Time |
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