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Producto

Solucoes_espanhol
SolucaoTOTVS RH

Línea de producto: 

Linhas_totvs_espanhol
LinhaLínea Protheus

Segmento:

Segmentos_totvs_espanhol
Segmento RH

Módulo:

SIGAGPE - Gestión de Personal.
Función:

   

Rutina(s) Modificada(s)Nombre TécnicoFecha
GPFORARGFórmulas Estándar - Argentina.2325/0506/2024

GPFO1ARG

Funciones Adicionales de Fórmulas Estándar - Argentina.2325/0506/2024
GPFO2ARGFunciones Adicionales de Fórmulas Estándar - Argentina.2325/0506/2024
GPPDARGGPVPPARGConceptos por Procesos Estándar - Argentina.3025/0506/2024
GPMNEARGGPPDARGMnemónicos Conceptos Estándar - Argentina.2325/0506/2024GPVPPARG
GPTABARGDefinición de Tablas Alfanuméricas Conceptos por Procesos Estándar - Argentina.2325/0506/2024
GPEXFOR1GPCRGARGFunciones genéricas de FormulaciónCarga de Tablas Alfanuméricas - Argentina.2325/0506/2024

   

Rutina(s) Involucrada(s)Nombre Técnico Fecha
GPMNEARGMnemónicos Estándar - Argentina.23/05/2024
GPRCMARGTipos de Ausencias Estándar - Argentina.20/12/2022
GPRG9ARGCriterios de Acumulación Estándar - Argentina.20/12/2022
GPRGXARGEstándar de Periodos - Argentina.20/12/2022
GPSRYARGTipos de Procedimiento Estándar - Argentina.21/04/2023
GPEXFOR1Funciones Genéricas de Formulación.23/05/2024

   



País:Argentina (ARG)
Ticket:

N/A

Requisito/Story/Issue (informe el requisito vinculado):DNOMI-20282029

02. SITUACIÓN/REQUISITO

Es necesario crear la Detracción y vincularla a la Remuneración Imponible 10 (Remuneración Imponible 2 menos Detracción) en el producto estándar.

Dicho cálculo se realiza en los siguientes procedimientos:

  • Procedimiento LIQ - Nómina de Liquidaciónde un empleado, mediante la rutina Por Procedimientos (GPEM020).
  • VAC Procedimiento VAC - Vacaciones de un empleado, mediante la rutina Vacaciones (GPEM031).
  • Procedimiento SAC - Sueldo Anual Complementariode un empleado, mediante la rutina Por Procedimientos (GPEM020).
  • Procedimiento RES - Rescisión de un empleado, mediante la rutina Por Procedimientos (GPEM042).

03. 03. SOLUCIÓN

Se realizan las siguientes modificaciones en la formulación estándar, para atender las necesidades de la localización Argentina con respecto a la Detracción (Ley 27430 y sus modificatorias):

  • Se crean los siguientes conceptos:
    • 810 - Remun Imponible 10.
    • 81A - Auxilia Auxiliar Remun 10.
  • Se modifica el concepto 836 - Detracción.
  • Se crean las siguientes fórmulas:
    • 810DET - Remuneración 10.
    • 8A1DET 81ADET - Auxiliar Rem 10 y Detracción.
    • 836DET - Detracción.
  • Se modifican las siguientes fórmulas existentes, relacionadas con la Detracción: 
    • 841SIC - Contribución SIPA.
    • 842SIC - Contribución INSSJP      INSSJP.
    • 844SIC - Contribución Asignaciones Familiares.
    • 845SIC - Contribución FNE.
  • Adicionalmente se corrigen las siguientes fórmulas que no poseían los porcentajes correctos:
    • 820SIC - Aportes Obra Social.
    • 825SIC - Aportes Obra Social ANSSAL           ANSSAL.
    • 846SIC - Contribución ANSSAL.
    • 849SIC - Contribución Obra Social.
  • Se crean los siguientes mnemónicos:
    • APANSSAL - Aporte ANSSAL.
    • CTRBANSSAL - Contribución ANSSAL.

    • RCCVALDETR - Valor de Detracción en Tabla.

    • RCHMES - Mes del periodo.

    • RCHROTEIR - Tipo de Nómina del periodo.

    • BSEDETRACC - Remuneración 10.

    • RCCMINSS - Valor Mínimo Seguridad Social.

    • HSTOTXDIA - Horas Totales x Día Convenio.

    • SRAHSDIA - Horas por Día Empleado SRA.

    • DETR_ANT - Detracción consumida en el mes.

    • TOPE_DETR - Tope Detracción para comparar.

    • Con respecto a los mnemónicos se modifica la rutina GPEXFOR1 que se encarga de las tablas habilitadas para crear mnemónicos de tipo Archivo, ya que es necesario utilizar la tabla RGM (Convenios) y no se encontraba disponible.
  • En Conceptos por Proceso, agregan las líneas correspondientes a los conceptos y fórmulas creadoscreadas.
Informações
titleIMPORTANTE - Convenio

En la pantalla de Convenio se debe completar el campo Horas Totales por Día (RGM_TOTHSD) para que se pueda calcular la proporción de la Jornada Reducida, en caso que se necesite para proporcionar la Detracción, como se muestra en el recuadro en la pantalla que sigue a continuación:

Image Removed

Para mayor información sobre los cambios realizados, se recomienda leer la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.


Para mayor información sobre los cambios realizados, se recomienda leer la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.

A continuación, se describe el proceso de Cálculo de Provisiones de forma general en Protheus:

Informações
titleCálculo de Detracción

La Ley 27.541 Ley de Solidaridad Social y Reactivación Productiva que, sobre la remuneración imponible sujeta a las contribuciones de la Seguridad Social se detrae mensualmente, por cada uno de los trabajadores, un importe de pesos siete mil tres con sesenta y ocho centavos ($7.003,68) en concepto de remuneración bruta.

Si bien la ley 27.541, derogó el decreto 814/01 y el decreto 1009/01, mantuvo el importe a detraer de $7.003,68, y la alícuotas vigentes del 24,00% y 26,44% vigentes a ese momento, de acuerdo a sus actividades.

Para mayor información sobre el Cálculo de Detracciones, se recomienda leer el punto 05. Ejemplo de Utilización del siguiente Documento de Referencia:

Cálculo de Detracción GPEM020/GPEM031 ARG

   

Aviso
title¡IMPORTANTE!

Este documento atiende al producto estándar, por lo que si cuenta con una formulación personalizada (fórmulas de usuario, tablas alfanuméricas de usuario, mnemónicos de usuario, etc.) deberá ser ajustada conforme a su necesidad.

...

Totvs custom tabs box
tabsPre-condiciones, Procedimiento, Paso 03, Paso 04
idspaso1,paso2
  • Control de Días de Derecho.

    • Por Procedimientos (GPEM020):

    1. Ingresar a la rutina Por Procedimientos, ubicada en SIGAGPE - (Miscelánea | Cálculos | Por Procedimientos (GPEM020).
    2. Informar los datos solicitados:

      1. En la pestaña Generales: Informar Proceso, Tipo de Procedimiento (LIQ), Periodo, TRACE, etc.

      2. En la pestaña Rangos: Informar el empleado creado en las "Pre-condiciones".
      3. Dar clic en el botón de Confirmar.
    3. Validar que el Cálculo de Nómina finaliza de forma exitosa.
      • Para la liquidación del proceso Jornal: se debe comprobar que las detracciones se realicen en ambas quincenas, validando el tope de detracción mensual en la segunda quincena. 
      • Para la liquidación del proceso Mensual: comprobar que se realice la liquidación de la detracción en cada liquidación de nómina (LIQ).
    4. Si fue activado el TRACE, validar el proceso de cálculo de las fórmulas 810DET, 81ADET, 836DET, 820SIC, 825SIC, 841SIC, 842SIC, 844SIC, 845SIC, 846SIC y 849SIC, como se indica en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.
    5. También se puede ingresar a la rutina Recibo de Pago (GPEA630) y validar que se haya realizado la liquidación de los conceptos.

    Cálculo de Vacaciones (GPEM031):

    1. Ingresar a la rutina Vacaciones, ubicada en el módulo Gestión de Personal - SIGAGPE (Miscelánea | Cálculos).
    2. Seleccionar el empleado que realizará el cálculo.
    3. En la sección "Encabezado de vacaciones" dar clic en "Incluir" o "Modificar".
    4. Informar los datos solicitados en el encabezado de vacaciones:

      1. Proc de Cálculo: Ejemplo "VAC"

      2. Periodo: Ejemplo "202405"

      3. Fecha Inicial: Ejemplo"30/05/2024”

      4. Días vacaciones: Ejemplo "14"

    5. Grabar los cambios, nuevamente en la rutina de Vacaciones, desplegar el menú "Otras Acciones" y dar clic en la opción "Calcular".
    6. Validar que el Cálculo de Vacaciones finalizó de forma exitosa.
    7. Seleccionar el registro nuevamente en la sección "Encabezado de vacaciones" y dar clic en "Visualizar".
    8. Verificar que los conceptos correspondientes a Vacaciones y Detracción, son calculados.
      • Para la liquidación del proceso Mensual: comprobar que se realice la liquidación de detracción en cada liquidación de Vacaciones (VAC).
    9. Si fue activado el TRACE, validar el proceso de cálculo de las fórmulas 810DET, 81ADET, 836DET, 820SIC, 825SIC, 841SIC, 842SIC, 844SIC, 845SIC, 846SIC y 849SIC, como se indica en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.
    10. También se puede ingresar a la rutina Recibo de Pago (GPEA630) y validar que se haya realizado la liquidación de los conceptos.
    Totvs custom tabs box items
    defaultyes
    referenciapaso1
    1. Respaldar el repositorio (RPO).
    2. Aplicar el parche correspondiente a la issueDNOMI-20282029.
    3. Verificar que las rutinas se encuentren actualizadas en el repositorio y verificar que coincidan con las descritas en el encabezado del presente documento técnico, considerando que las fechas sean iguales o superiores.
    4. Realizar las modificaciones a los campos mencionadas en el punto "Diccionario de Datos" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.

    5. Regeneración de Formulación:
         

      Informações
      titleRegeneración de Formulación

      En caso de contar con formulación estándar nativa; solo debe entrar a la rutina Fórmulas (GPEA290) y Mnemónicos (GPEA300), de manera que el sistema realice la actualización automática de las fórmulas y mnemónicos descritos en el punto "Fórmulas" y "Mnemónicos" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.

      Si tiene personalizaciones en la formulación, como lo son Fórmulas de usuario; realizar los siguientes pasos.

      1. Generar archivos Excel para validación:

        • Ejecutar la rutina “Consultas | Archivos | Genéricos” y Exportar a Excel la información (Opción Exp. CSV”), de las tablas RC2 y RC3.

        • Guardar los archivos de Excel generados (antes del cambio).

      2. Respaldar/Borrar las siguientes tablas:
        1. Fórmulas (RC2 / RC3):
          • Respaldar las tablas RC2 y RC3. 
          • Borrar los registros de las tablas RC2 y RC3.
      3. Carga de Formulación Estándar:
        1. Ingresar a la rutina Fórmulas, ubicada en "Actualizaciones | Definic. Cálculo | Fórmulas"; para que se carguen las fórmulas estándar:
          • Verificar las adecuaciones en las siguientes fórmulas, como se indica en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL:
            • 810DET - Remuneración 10.
            • 8A1DET - Auxiliar Rem 10 y Detracción.
            • 836DET - Detracción.
            • 841SIC - Contribución SIPA.
            • 842SIC - Contribución INSSJP     .
            • 844SIC - Contribución Asignaciones Familiares.
            • 845SIC - Contribución FNE.
            • 820SIC - Aportes Obra Social.
            • 825SIC - Aportes Obra Social ANSSAL           .
            • 846SIC 846SIC - Contribución ANSSAL.
            • 849SIC - Contribución Obra Social        .
      4. Regresar el respaldo de las tablas del punto b. 
        • Abrir las tablas RC2, RC3.
      5. Generar archivos Excel para validación:
        • Ejecutar la rutina “Consultas | Archivos | Genéricos” y Exportar a Excel la información (Opción Exp. CSV”), de las tablas RC2, RC3.
        • Guardar los archivos de Excel generados (después del cambio).
      6. Comparar los archivos Excel generados en el Punto a contra los generados en el Punto e, para determinar las diferencias de configuración de los datos.
        • Fórmulas (RC2 | RC3)
          • Comparar los archivos antes y después del cambio, para determinar las diferencias.
          • Entrar en la rutina ubicada en "Actualizaciones | Definic. Cálculo | Fórmulas"; para incluir las fórmulas de usuario.

    6. Regeneración de las cabeceras de los Conceptos:

      Informações
      titleRegeneración de Cabeceras de Conceptos

      En caso de contar con conceptos estándar nativos; solo debe entrar a la rutina Conceptos (GPEA040), de manera que el sistema realice la actualización automática de las fórmulas descritas en el punto "Conceptos" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.

      Si tiene personalizaciones en los conceptos, realizar los siguientes pasos.

      1. Generar archivos Excel para validación:

        • Ejecutar la rutina “Consultas | Archivos | Genéricos” y Exportar a Excel la información (Opción Exp. CSV”), de las tabla SRV.

        • Guardar los archivos de Excel generados (antes del cambio).

      2. Respaldar/Borrar las siguientes tablas:
        1. Conceptos (SRV):
          • Respaldar la tabla SRV. 
          • Borrar los registros de la tabla SRV.
      3. Carga de Conceptos Estándar:
        1. Ingresar a la rutina Conceptos, ubicada en "Actualizaciones | Definic. Cálculo | Conceptos"; para que se carguen las fórmulas estándar:
          • Verificar las adecuaciones en los siguientes conceptos, como se indica en el punto "Conceptos" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL:
            • 810 - Remun Imponible 10.
            • 81A - Auxiliar Remun 10.
            • 836 - Detracción.
      4. Regresar el respaldo de las tablas del punto b. 
        • Abrir la tabla SRV.
      5. Generar archivos Excel para validación:
        • Ejecutar la rutina “Consultas | Archivos | Genéricos” y Exportar a Excel la información (Opción Exp. CSV”), de la tabla SRV.
        • Guardar el archivo de Excel generado (después del cambio).
      6. Comparar los archivos Excel generados en el Punto a contra los generados en el Punto e, para determinar las diferencias de configuración de los datos.
        • Conceptos (SRV)
          • Comparar los archivos antes y después del cambio, para determinar las diferencias.
          • Entrar en la rutina ubicada en "Actualizaciones | Definic. Cálculo | Conceptos"; para incluir los conceptos de usuario.

        

    7. Contar con información en los catálogos utilizados en el Cálculo de Liquidación de Nómina.
      • Tipos de Procedimiento.
      • Procesos:
        • Configurar un proceso Mensual o Jornal.
      • Conceptos:
        • Se debe considerar la configuración de los conceptos 810, 81A y 836; como se indica en el punto "Conceptos" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL 
      • Conceptos por proceso:
        • Se debe modificar los conceptos de los procedimientos LIQ- Nómina de Liquidacióny , VAC - Vacaciones, SAC - Sueldo Anual Complementario y RES - Rescisión; como se indica en el punto "Conceptos por Proceso" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL 
      • Fórmulas.
        • Se debe considerar la configuración de las fórmulas 810DET, 81ADET, 836DET, 820SIC, 825SIC, 841SIC, 842SIC, 844SIC, 845SIC, 846SIC y 849SIC como se indica en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL 
      • Mnemónicos.
        • Se deben considerar los nuevos mnemónicos APANSSAL, CTRBANSSAL, RCCVALDETR, RCHMES, RCHROTEIR, BSEDETRACC, RCCMINSS, HSTOTXDIA, SRAHSDIA, DETR_ANT y TOPE_DETR ; como se indica en el punto "Mnemónicos" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL 
      • Criterios de Acumulación.
      • PeriodoPeriodos:
        • Con periodos mensuales: 
          • Nómina LIQ- Nómina de Liquidación, de ejemplo:
            • Periodo: 2024
            • Mes: 03
            • Número de Pago: 01
            • Fecha Inicial: 01/03/2024

            • Fecha: 31/03/2024

          • Nómina VAC - Vacaciones, de ejemplo:
            • Periodo: 2024
            • Mes: 05
            • Número de Pago: 01
            • Fecha Inicial: 01/05/2024

            • Fecha: 31/05/2024

  • Tablas Alfanuméricas:
    • Las tablas S005 - Actividad, S006 - Código de Condición, S008 - Modalidad de Contratación y S010 - Alícuotas Generales; deben contener información.
  • Sindicatos.
  • Convenios:
    • Informar el campo Hs. Tod. Dia (RGM_TOTHSD).
    • Empleados:
  • Informar el campo Cód. Convenio (RA_CODCONV), con el Código del Convenido configurado previamente.
  • Informar el campo Hrs. Mens. (RA_HRSMES).
    • Inormar los campos Cód.Activ. (RA_ATIV), Cód.Condic. (RA_COND) y Mod. Contrat (RA_MODALID); los cuales son utilizados para obtener la información configurada en las
          • Nómina RES - Vacaciones, de ejemplo:
            • Periodo: 2024
            • Mes: 07
            • Número de Pago: 01
            • Fecha Inicial: 01/07/2024

            • Fecha: 31/07/2024

          • Nómina SAC - Sueldo Anual Complementario, de ejemplo:
            • Periodo: 2024
            • Mes: 06
            • Número de Pago: 01
            • Fecha Inicial: 01/06/2024

            • Fecha: 30/06/2024

              Informações
              titlePeriodos para SAC (Sueldo Anual Complementario)
              • Debido a que el Cálculo del SAC (Sueldo Anual Complementario) se realiza dos veces por año (Junio y Diciembre), la configuración de los periodos podría ser 202406 y 202412, con el formato aaaamm.
              • El campo N.Sem.SAC (RCH_SEMSAC), define si el periodo corresponderá al primer semestre o segundo semestre.
              • El campo SAC en LIQ (RCH_PAGSAC), define si el SAC será pagado en la nómina de LIQ (Nómina de Liquidación).
      • Tablas Alfanuméricas:

        • Las tablas S005 - Actividad, S006 - Código de Condición, S008 - Modalidad de Contratación y S010 - Alícuotas Generales; deben contener información.

        • La tabla S018 - Parámetros Generales, debe tener un registro con Código 001 correspondiente al valor de la Detracción.
        • La tabla S023 - Topes Remuneraciones  SICOSS, debe tener un registro con fecha del periodo o superior en la columna correspondiente a Mínimo Previsional, como se indica en el punto "Tablas Alfanuméricas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL 
      • Sindicatos.

      • Convenios:

        Informações
        title
    		NOTA

    Para mayor información sobre la captura del campo Cód.Activ. (RA_ATIV), se recomienda leer el siguiente Documento Técnico:

    16517646 DNOMI-1182 DT Validaciones de campos Actividad, Condición y Modalidad en Empleados ARG

    Totvs custom tabs box items
    defaultno
    referenciapaso2

    04. INFORMACIÓN ADICIONAL 

    Diccionario de Datos

    Mediante el Configurador (SIGACFG), crear el campo RGM_TOTHSD, como se indica a continuación:

    ...

    Tipo

    ...

    Caracter

    ...

    Tamaño

    ...

    5

    ...

    Decimal

    ...

    2

    ...

    Título

    ...

    Descripción

    ...

    Horas Totales por Día

    ...

    Formato

    ...

    @E 99.99                                     

    ...

    Se utiliza

    ...

    Si

    ...

    Obligatorio

    ...

    No

    ...

    Browse

    ...

    Si

    ...

    Contexto

    ...

    Real

    ...

    Consulta Estándar

    ...

    Help

    ...

    Informe la cantidad de horas diarias de jornada completa del Convenio.

    Informações
    titlePaquete de uso interno

    Los cambios al Diccionario de Datos estándar, se realizaron en el siguiente paquete:

    Código: 013928
    Pacote: MI - DNOMI-2028 - RGM_TOTHSD

    Conceptos

    ...

    Fórmulas

    810DET - Remuneración 10:

    ...

    Operación

    ...

    Fórmula

    ...

    Secuencia

    ...

    1a Expresión

    ...

    Op. 1

    ...

    2a Expresión

    ...

    Resultado

    ...

    Interpretación

      • IMPORTANTE - Convenio

        En la pantalla del Convenio se debe completar el campo Horas Totales por Día (RGM_TOTHSD) para que se pueda calcular la proporción de la Jornada Reducida, en caso que se necesite para proporcionar la Detracción, como se muestra a continuación:

        Image Added

      • Empleados:
        • Informar el campo Cód. Convenio (RA_CODCONV), con el Código del Convenido configurado previamente.
        • Informar el campo Hrs. Mens. (RA_HRSMES).

        • Informar los campos Cód.Activ. (RA_ATIV), Cód.Condic. (RA_COND) y Mod. Contrat (RA_MODALID); los cuales son utilizados para obtener la información configurada en las tablas S005 - Actividad, S006 - Código de Condición, S008 - Modalidad de Contratación y S010 - Alícuotas Generales.

          Informações
          titleNOTA

          Para mayor información sobre la captura del campo Cód.Activ. (RA_ATIV), se recomienda leer el siguiente Documento Técnico:

          16517646 DNOMI-1182 DT Validaciones de campos Actividad, Condición y Modalidad en Empleados ARG


      • Control de Días de Derecho.
    Totvs custom tabs box items
    defaultno
    referenciapaso2

    Por Procedimientos (GPEM020):

    1. Ingresar a la rutina Por Procedimientos, ubicada en SIGAGPE - (Miscelánea | Cálculos | Por Procedimientos (GPEM020).
    2. Informar los datos solicitados:

      1. En la pestaña Generales: Informar Proceso, Tipo de Procedimiento, Estatus, Habilitar Grabación, Habilitar TRACE:

        • En Tipo de Procedimiento, seleccionar LIQ- Nómina de Liquidación o SAC - Sueldo Anual Complementario.
      2. En la pestaña Rangos: Informar el empleado creado en las "Pre-condiciones".
      3. Dar clic en el botón de Confirmar.
    3. Validar que el Cálculo de Nómina finaliza de forma exitosa:
      • LIQ- Nómina de Liquidación:  
        • Para la liquidación del proceso Jornal: se debe comprobar que las detracciones se realicen en ambas quincenas, validando el tope de detracción mensual en la segunda quincena. 
        • Para la liquidación del proceso Mensual: comprobar que se realice la liquidación de la detracción en cada liquidación de nómina (LIQ).
      • SAC - Sueldo Anual Complementario:
        • Para la liquidación del proceso Jornal: se debe comprobar que la detracción se realice en la liquidación de cada SAC. Es decir en Junio y Diciembre del mismo año.
        • Para la liquidación del proceso Mensual: se debe comprobar que la detracción se realice en la liquidación de cada SAC. Es decir en Junio y Diciembre del mismo año.
    4. Si fue activado el TRACE, validar el proceso de cálculo de las fórmulas 810DET, 81ADET, 836DET, 820SIC, 825SIC, 841SIC, 842SIC, 844SIC, 845SIC, 846SIC y 849SIC, como se indica en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.
    5. También se puede ingresar a la rutina Recibo de Pago (GPEA630) y validar que se haya realizado la liquidación de los conceptos.


    Cálculo de Vacaciones (GPEM031):

    1. Ingresar a la rutina Vacaciones, ubicada en el módulo Gestión de Personal - SIGAGPE (Miscelánea | Cálculos).
    2. Seleccionar el empleado que realizará el cálculo.
    3. En la sección "Encabezado de vacaciones" dar clic en "Incluir" o "Modificar".
    4. Informar los datos solicitados en el encabezado de vacaciones:

      1. Proc de Cálculo: Ejemplo "VAC"

      2. Periodo: Ejemplo "202405"

      3. Fecha Inicial: Ejemplo"30/05/2024”

      4. Días vacaciones: Ejemplo "14"

    5. Grabar los cambios, nuevamente en la rutina de Vacaciones, desplegar el menú "Otras Acciones" y dar clic en la opción "Calcular".
    6. Validar que el Cálculo de Vacaciones finalizó de forma exitosa.
    7. Seleccionar el registro nuevamente en la sección "Encabezado de vacaciones" y dar clic en "Visualizar".
    8. Verificar que los conceptos correspondientes a Vacaciones y Detracción, son calculados.
      • Para la liquidación del proceso Mensual: comprobar que se realice la liquidación de detracción en cada liquidación de Vacaciones (VAC).
    9. Si fue activado el TRACE, validar el proceso de cálculo de las fórmulas 810DET, 81ADET, 836DET, 820SIC, 825SIC, 841SIC, 842SIC, 844SIC, 845SIC, 846SIC y 849SIC, como se indica en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.
    10. También se puede ingresar a la rutina Recibo de Pago (GPEA630) y validar que se haya realizado la liquidación de los conceptos.


    Rescisión (GPEM042):

    1. Ingresar a la rutina Rescisión, ubicada en SIGAGPE - (Miscelánea | Cálculos | Rescisión) (GPEM042).
    2. Seleccionar al empleado.
    3. Dar clic en la opción de Incluir.
      • En caso de que ya exista un registro para el empleado, dar clic en Modificar.
    4. Informar los campos obligatorios para el cálculo de la rescisión:
      • Informar la fecha "20/07/2024" en los campos: Fch Generac (RG_DTGERAR), Fc. Despido (RG_DATADEM), Fc. Homologa (RG_DATAHOM) y Fch. Pago (RG_DTPAGO).
      • Seleccionar el periodo 202407 pago 01 para el procedimiento RES.
    5. Dar clic en el botón Calcular Rescisión, ubicado en Otras acciones.
      • Confirmar e indicar la activación del trace para generar el log del cálculo.
    6. Validar que el cálculo finaliza de forma exitosa.
    7. Si fue activado el TRACE, validar el proceso de cálculo de las fórmulas 810DET, 81ADET, 836DET, 820SIC, 825SIC, 841SIC, 842SIC, 844SIC, 845SIC, 846SIC y 849SIC, como se indica en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.

    04. INFORMACIÓN ADICIONAL 

    Diccionario de Datos

    Mediante el Configurador (SIGACFG), crear el campo RGM_TOTHSD, como se indica a continuación:


    CampoRGM_TOTHSD

    Tipo

    Caracter

    Orden12

    Tamaño

    5

    Decimal

    2

    Título

    		Hs. Tot. Dia

    Descripción

    Horas Totales por Día

    Formato

    @E 99.99                                     

    Valid. Std.

    Se utiliza

    Si

    Obligatorio

    No

    Ini. Estándar"2"

    Browse

    Si

    Contexto

    Real

    Lista Español
    When

    Consulta Estándar


    Help

    Informe la cantidad de horas diarias de jornada completa del Convenio.

    Informações
    titlePaquete de uso interno

    Los cambios al Diccionario de Datos estándar, se realizaron en el siguiente paquete:

    Código: 013928
    Pacote: MI - DNOMI-2028 - RGM_TOTHSD

    Conceptos

    EstadoConceptoDescripciónDescripción Extendida
    Creado810Remun Imponible 10Remuneración Imponible 10
    Creado81AAuxiliar Remun 10Auxiliar Remuneración 10
    Modificado836DetracciónDetracción Ley 27430


    Se realizaron las siguientes modificaciones:

    EstadoConceptoDescripciónDescripción ExtendidaDias No Tra. (RV_DESTOP)Bse Días SAC (RV_BSEDAUS)Bse SAC (RV_BSESAC)Bse Días Vac (RV_DAUSVAC)Bse Val Vac (RV_BVALVAC)
    Modificado374Días/Hr No Trab Inc Días No Trabajados Incorporación1 - Sí2 - No1 - Sí2 - No1 - Sí
    Modificado384Días No Trab Por BajDías No Trabajados Por Baja1 - Sí2 - No 1 - Sí2 - No1 - Sí


    Fórmulas


    810DET - Remuneración 10:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Fórmula Nueva810DET000001#TRACE_ON


    Fórmula Nueva810DET000002NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
    Fórmula Nueva810DET000003
    		MUEVEBSEDETRACCIMPORTEMuestra la Remuneración 10 obtenida en las fórmulas anteriores en orden de cálculo (81ADET y 836DET)
    Fórmula Nueva810DET000004FINALETIQUETA


    Fórmula Nueva810DET000005#TRACE_OFF


       

    81ADET - Auxiliar Remuneración 10 y Detracción:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Sin cambios81ADET000001#TRACE_ON


    Sin cambios81ADET000002NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
    Sin cambios81ADET000003#PARA DIRECTORESLA REM 10,ES CERO
    		Si la modalidad de contratación es Director (EMPMODALID="099") entonces tanto la Remuneración 10 como la Detracción son cero.
    Sin cambios81ADET000004EMPMODALIDSI_IGUAL"099"FINAL
    Sin cambios81ADET000005#VALOR DETRACCIÓN



    Sin cambios81ADET000006
    		BUSCATABLA_S018
    		Busca en la tabla alfanumérica S018 (Parámetros generales)
    Sin cambios81ADET000007ELEMENTO_01HASTA_IGUAL"001"
    		Mueve el valor total de la Detracción al mnemónico RCCVALDETR
    Sin cambios81ADET000008
    		MUEVEELEMENTO_05RCCVALDETR
    Se elimina81ADET
    		ELEMENTO_01HASTA_IGUAL"002"
    		Se eliminan por cambiar el tipo de tratamiento del tope.
    Se elimina81ADET

    		MUEVEELEMENTO_05RCCMINSS
    Se agrega81ADET000009
    		BUSCATABLA_S023
    		Se toma el Mínimo de Seguridad Social (Mínimo Previsional) de la tabla S023 por razones de mantenimiento
    Se agrega81ADET000010ELEMENTO_03HASTA_MAYORANOMESPROC
    Se agrega81ADET000011
    		MUEVEELEMENTO_13RCCMINSS
    Sin cambios81ADET000012#VALIDACIONJORNADAREDUCIDA

    Sin cambios81ADET000013HSTOTXDIASI_MAYORSRAHSDIAJORN_REDUCIDASe compara si la cantidad total de horas de jornada por día en el Convenio (RGM_TOTHSD) es mayor que la cantidad de horas a trabajar por día del empleado (RA_HRSDIA)
    Sin cambios81ADET000014
    		SALTA
    		CONT_CALCSi no es Jornada Reducida, no realiza la proporción
    Sin cambios81ADET000015JORN_REDUCIDAETIQUETA


    Sin cambios81ADET000016SRAHSDIAMULTIPLICARCCVALDETRRCCVALDETRRealiza la proporción del valor de detracción inicial, obtenido por tabla S018, de acuerdo a la jornada del empleado.
    Sin cambios81ADET000017RCCVALDETRDIVIDEHSTOTXDIARCCVALDETR
    Sin cambios81ADET000018RCHROTEIRSI_IGUAL"VAC"CONT_CALCSi el procedimiento es tipo VAC, no realiza un control que debe hacer en LIQ
    Sin cambios81ADET000019CONT_CALCETIQUETA


    Sin cambios81ADET000020
    		MUEVERCCVALDETRTOPE_DETR
    Sin cambios81ADET000021RCHROTEIRSI_IGUAL"SAC"CALC_SACSi no es VAC, conserva el valor inicial de detracción en el mnemónico TOPE_DETR para otras validaciones en el concepto 836
    Sin cambios81ADET000022#VALIDACIÓNDE FECHASDE INGRESO
    		Si el procedimiento es tipo SAC, se desplaza hasta la etiqueta CALC_SAC
    Sin cambios81ADET000023CALFECINIDIAS_360CALFECFINDIASTRABAJ
    Sin cambios81ADET000024#SE RESTAN DÍAS DEAUSENCIASSICOSS
    		Calcula los días trabajados en el periodo liquidado, y los guarda en el mnemónico DIASTRABAJ
    Sin cambios81ADET000025DIASTRABAJRESTASICOSSAUSDIASTRABAJResta los días de ausencias para SICOSS (SICOSSAUS) a los días trabajados
    Sin cambios81ADET000026#OBTIENE BASE EN ELPROCEDIMIENTOACTUAL REM02
    Sin cambios81ADET000027
    		MUEVE"V"TP_SUMA_MOVLISuma todos los conceptos del procedimiento actual, marcados como base para Remuneración 2, que son los que corresponden para la Remuneración 10
    Sin cambios81ADET000028"1"FILTRO_MOVLIBSEREM2
    Sin cambios81ADET000029
    		SUMA_MOVLI
    		BSEDETRACC
    Sin cambios81ADET000030#VALIDA TIPO DENÓMINA

    Sin cambios81ADET000031

    ...

     

    81ADET - Auxiliar Remuneración 10 y Detracción:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Fórmula nueva81ADET000001#TRACE_ONFórmula nueva81ADET000002NOCALCULASI_IGUAL1FINALFórmula nueva81ADET000003#PARA DIRECTORESLA REM 10,ES CEROSi la modalidad de contratación es Director (EMPMODALID="099") entonces tanto la Remuneración 10 como la Detracción son cero.Fórmula nueva81ADET000004EMPMODALIDSI_IGUAL"099"FINALFórmula nueva81ADET000005#VALOR DETRACCIÓNFórmula nueva81ADET000006BUSCATABLA_S018Busca en la tabla alfanumérica S018 (Parámetros generales)Fórmula nueva81ADET000007ELEMENTO_01HASTA_IGUAL"001"Mueve el valor total de la Detracción al mnemónico RCCVALDETRFórmula nueva81ADET000008MUEVEELEMENTO_05RCCVALDETRFórmula nueva81ADET000009ELEMENTO_01HASTA_IGUAL"002"Mueve el valor del Mínimo de Seguridad Social al mnemónico RCCMINSSFórmula nueva81ADET000010MUEVEELEMENTO_05RCCMINSSFórmula nueva81ADET000011#VALIDACIONJORNADAREDUCIDAFórmula nueva81ADET000012HSTOTXDIASI_MAYORSRAHSDIAJORN_REDUCIDASe compara si la cantidad total de horas de jornada por día en el Convenio (RGM_TOTHSD) es mayor que la cantidad de horas a trabajar por día del empleado (RA_HRSDIA)Fórmula nueva81ADET000013SALTACONT_CALCSi no es Jornada Reducida, no realiza la proporcionalizaciónFórmula nueva81ADET000014JORN_REDUCIDAETIQUETAFórmula nueva81ADET000015SRAHSDIAMULTIPLICARCCVALDETRRCCVALDETRRealiza la proporción del valor de detracción inicial, obtenido por tabla S018, de acuerdo a la jornada del empleado.Fórmula nueva81ADET000016RCCVALDETRDIVIDEHSTOTXDIARCCVALDETRFórmula nueva81ADET000017
    RCHROTEIRSI_IGUAL"VAC"
    CONT_CALCSi el procedimiento es tipo VAC, no realiza un control que debe hacer en LIQ
    CALC_VAC
    Sin cambios
    Fórmula nueva
    81ADET
    000018
    000032
    MUEVE
    CALC_SAC
    RCCVALDETRTOPE_DETRSi no es VAC, conserva el valor inicial de detracción en el mnemónico TOPE_DETR para otras validaciones en el concepto 836Fórmula nueva81ADET000019CONT_CALCETIQUETAFórmula nueva81ADET000020#VALIDACIÓNDE FECHASDE INGRESOFórmula nueva81ADET000021CALFECINIDIAS_360CALFECFINDIASTRABAJCalcula los días trabajados en el periodo liquidado, y los guarda en el mnemónico DIASTRABAJFórmula nueva81ADET000022#SE RESTAN DÍAS DEAUSENCIASSICOSSResta los días de ausencias para SICOSS (SICOSSAUS) a los días trabajadosFórmula nueva81ADET000023DIASTRABAJRESTASICOSSAUSDIASTRABAJFórmula nueva81ADET000024#OBTIENE BASE EN ELPROCEDIMIENTOACTUAL REM02Suma todos los conceptos del procedimiento actual, marcados como base para Remuneración 2, que son los que corresponden para la Remuneración 10Fórmula nueva81ADET000025MUEVE"V"TP_SUMA_MOVLIFórmula nueva81ADET000026"1"FILTRO_MOVLIBSEREM2Fórmula nueva81ADET000027SUMA_MOVLIBSEDETRACCFórmula nueva81ADET000028#VALIDA TIPO DENÓMINAFórmula nueva81ADET000029RCHROTEIRSI_IGUAL"VAC"CALC_VACPara el procedimiento VAC, debe continuar el cálculo en la etiqueta CALC_VACFórmula nueva81ADET000030RCHROTEIRSI_DIFERENTE"SAC"CONT_01Para el procedimiento SAC, proporciona el valor de detracción por tabla a los días trabajados en el semestre y continúa en CONT_01 con las validaciones siguientesFórmula nueva81ADET000031RCCVALDETRDIVIDE360RCCVALDETRFórmula nueva81ADET000032RCCVALDETRMULTIPLICADIASBSESACRCCVALDETRFórmula nueva81ADET000033MUEVEVALORSACBSEDETRACCFórmula nueva81ADET000034SALTACONT_01Fórmula nueva81ADET000035CALC_VACETIQUETAColoca los días de vacaciones (DIASVAC) en los días a tener en cuenta en la detracción (DIASTRABAJ)Fórmula nueva81ADET000036MUEVEDIASVACDIASTRABAJFórmula nueva81ADET000037CONT_01ETIQUETAFórmula nueva81ADET000038#VALIDA TOPE DEDETRACCIONY PROPORCIONAA DIAS TRABAJADOSProporciona el valor de la detracción en función de los días trabajados en el mes (procedimiento LIQ)Fórmula nueva81ADET000039RCCVALDETRDIVIDE30RCCVALDETRFórmula nueva81ADET000040RCCVALDETRMULTIPLICADIASTRABAJRCCVALDETRFórmula nueva81ADET000041BSEDETRACCSI_MENORRCCVALDETRCONT_02Evalúa si la Remuneración 10 (mnemónico BSEDETRACC) es menor que el monto a detraer (mnemónico RCCVALDETR)Fórmula nueva81ADET000042BSEDETRACCSI_MAYORRCCMINSSCONT_03Evalúa si la Remuneración 10 (mnemónico BSEDETRACC) es mayor que el Mínimo de Seguridad Social (mnemónico RCCMINSS)Fórmula nueva81ADET000043SALTACONT_04Fórmula nueva81ADET000044CONT_02ETIQUETASi la Remuneración 10 (BSEDETRACC) es menor que el importe a detraer (RCCVALDETR), se coloca dicho importe en cero.Fórmula nueva81ADET000045MUEVE0RCCVALDETRFórmula nueva81ADET000046SALTAFINALFórmula nueva81ADET000047CONT_03ETIQUETAFórmula nueva81ADET000048BSEDETRACCRESTARCCVALDETRNAUX_01Si la Remuneración 10 (BSEDETRACC) menos la detracción es menor que el mínimo de Seguridad Social (RCCMINSS), tanto la Remuneración 10 como la detracción deben ser cero, sino se coloca la base detraída.Fórmula nueva81ADET000049NAUX_01SI_MENORRCCMINSSCONT_04Fórmula nueva81ADET000050MUEVENAUX_01BSEDETRACCFórmula nueva81ADET000051SALTACONT_06Fórmula nueva81ADET000052CONT_04ETIQUETAFórmula nueva81ADET000053BSEDETRACCRESTARCCMINSSRCCVALDETRLa diferencia de la Remuneración 10 y el mínimo de Seguridad Social, es lo que se puede detraer. Si la detracción es negativa, se colocan detracción y Remuneración 10 en cero.Fórmula nueva81ADET000054RCCVALDETRSI_MENOR0CONT_05Fórmula nueva81ADET000055BSEDETRACCRESTARCCVALDETRBSEDETRACCFórmula nueva81ADET000056CONT_05ETIQUETAFórmula nueva81ADET000057MUEVE0BSEDETRACCFórmula nueva81ADET000058MUEVE0RCCVALDETRFórmula nueva81ADET000059FINALETIQUETAFórmula nueva81ADET000060#TRACE_OFF

    820SIC - Aportes Obra Social:

    ETIQUETA

    		Para el procedimiento VAC, debe continuar el cálculo en la etiqueta CALC_VAC
    Se agrega81ADET000033RCHROTEIRSI_DIFERENTE"RES"CONT_01Se contempla el SAC Proporcional en caso de Rescisión
    Se agrega81ADET000034RCCVALDETRDIVIDE360NAUX_02
    Se agrega81ADET000035NAUX_02MULTIPLICADIASBSESACNAUX_02
    Se agrega81ADET000036TOPE_DETRSUMANAUX_02TOPE_DETRSe suma al tope de detracción, la detracción de SAC Proporcional
    Sin cambios81ADET000037RCHROTEIRSI_DIFERENTE"SAC"CONT_01
    Sin cambios81ADET000038RCCVALDETRDIVIDE360RCCVALDETRPara el procedimiento SAC, proporciona el valor de detracción por tabla a los días trabajados en el semestre y continúa en CONT_SAC con las validaciones siguientes
    Sin cambios81ADET000039RCCVALDETRMULTIPLICADIASBSESACRCCVALDETR
    Sin cambios81ADET000040
    		MUEVEVALORSACBSEDETRACC
    Sin cambios81ADET000041
    		SALTA
    		CONT_SAC
    Sin cambios81ADET000042CALC_VACETIQUETA

    Sin cambios81ADET000043
    		MUEVEDIASVACDIASTRABAJColoca los días de vacaciones (DIASVAC) en los días a tener en cuenta en la detracción (DIASTRABAJ)
    Sin cambios81ADET000044CONT_01ETIQUETA

    Sin cambios81ADET000045#VALIDA TOPE DEDETRACCIONY PROPORCIONAA DIAS TRABAJADOS
    Sin cambios81ADET000046RCCVALDETRDIVIDE30RCCVALDETRProporciona el valor de la detracción en función de los días trabajados en el mes (procedimiento LIQ)
    Sin cambios81ADET000047RCCVALDETRMULTIPLICADIASTRABAJRCCVALDETR
    Se agrega81ADET000048RCCVALDETRSUMANAUX_02RCCVALDETRSuma al valor de detracción obtenido por el tope de días trabajados, el proporcional del SAC.
    Sin cambios81ADET000049CONT_SACETIQUETA


    Sin cambios81ADET000050BSEDETRACCSI_MENORRCCVALDETRCONT_02
    Sin cambios81ADET000051BSEDETRACCSI_MAYORRCCMINSSCONT_03Evalúa si la Remuneración 10 (mnemónico BSEDETRACC) es menor que el monto a detraer (mnemónico RCCVALDETR)
    Sin cambios81ADET000052
    		SALTA
    		CONT_04Evalúa si la Remuneración 10 (mnemónico BSEDETRACC) es mayor que el Mínimo de Seguridad Social (mnemónico RCCMINSS)
    Sin cambios81ADET000053CONT_02ETIQUETA


    Sin cambios81ADET000054
    		MUEVE0RCCVALDETRSi la Remuneración 10 (BSEDETRACC) es menor que el importe a detraer (RCCVALDETR), se coloca dicho importe en cero.
    Sin cambios81ADET000055
    		SALTA
    		FINAL
    Sin cambios81ADET000056CONT_03ETIQUETA

    Sin cambios81ADET000057BSEDETRACCRESTARCCVALDETRNAUX_01
    Sin cambios81ADET000058NAUX_01SI_MENORRCCMINSSCONT_04Si la Remuneración 10 (BSEDETRACC) menos la detracción es menor que el mínimo de Seguridad Social (RCCMINSS), tanto la Remuneración 10 como la detracción deben ser cero, sino se coloca la base detraída.
    Sin cambios81ADET000059
    		MUEVENAUX_01BSEDETRACC
    Sin cambios81ADET000060
    		SALTA
    		FINAL
    Sin cambios81ADET000061CONT_04ETIQUETA


    Sin cambios81ADET000062BSEDETRACCRESTARCCMINSSRCCVALDETR
    Sin cambios81ADET000063RCCVALDETRSI_MENOR0CONT_05La diferencia de la Remuneración 10 y el mínimo de Seguridad Social, es lo que se puede detraer. Si la detracción es negativa, se colocan detracción y Remuneración 10 en cero.
    Sin cambios81ADET000064BSEDETRACCRESTARCCVALDETRBSEDETRACC
    Sin cambios81ADET000065CONT_05ETIQUETA

    Sin cambios81ADET000066
    		MUEVE0BSEDETRACC
    Sin cambios81ADET000067
    		MUEVE0RCCVALDETR
    Sin cambios81ADET000068FINALETIQUETA

    Sin cambios81ADET000069#TRACE_OFF


       

    820SIC - Aportes Obra Social:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Sin cambios820SIC000001NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
    Sin cambios820SIC000002REM04PMULTIPLICAAPINSSJPNAUX_11
    Sin cambios820SIC000003NAUX_11DIVIDE100NAUX_11
    Sin cambios820SIC000004NAUX_11SUMAINCIMPINCNAUX_11
    Sin cambios820SIC000005NAUX_11SI_IGUAL0FINAL
    Sin cambios820SIC000006
    		BUSCATABLA_S002

    Sin cambios820SIC000007ELEMENTO_01HASTA_IGUALEMPOBRSOC

    Sin cambios820SIC000008ELEMENTO_03HASTA_MAYORANOMESPROC

    Sin cambios820SIC000009
    		MUEVEELEMENTO_05CAUX_10
    Sin cambios820SIC000010
    		BUSCATABLA_S013

    Sin cambios820SIC000011ELEMENTO_01HASTA_IGUALCAUX_10

    Sin cambios820SIC000012ELEMENTO_03HASTA_MAYORANOMESPROC

    Sin cambios820SIC000013REM04PSI_MAYORELEMENTO_04MAYOR_001
    Sin cambios820SIC000014NAUX_11MULTIPLICAELEMENTO_06NAUX_12
    Sin cambios820SIC000015NAUX_12DIVIDE100IMPORTE
    Sin cambios820SIC000016NAUX_11MULTIPLICAELEMENTO_05NAUX_12
    Sin cambios820SIC000017NAUX_12DIVIDE100SICOBRFRS
    Sin cambios820SIC000018
    		SALTA
    		FINAL
    Sin cambios820SIC000019MAYOR_001ETIQUETA


    Sin cambios820SIC000020NAUX_11MULTIPLICAELEMENTO_08NAUX_12
    Sin cambios820SIC000021NAUX_12DIVIDE100IMPORTE
    Sin cambios820SIC000022

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Sin cambios820SIC000001NOCALCULASI_IGUAL1FINALSin cambios820SIC000002REM04PMULTIPLICAAPINSSJPNAUX_11Sin cambios820SIC000003NAUX_11DIVIDE100NAUX_11Sin cambios820SIC000004NAUX_11SUMAINCIMPINCNAUX_11Sin cambios820SIC000005NAUX_11SI_IGUAL0FINALSin cambios820SIC000006BUSCATABLA_S002Sin cambios820SIC000007ELEMENTO_01HASTA_IGUALEMPOBRSOCSin cambios820SIC000008ELEMENTO_03HASTA_MAYORANOMESPROCSin cambios820SIC000009MUEVEELEMENTO_05CAUX_10Sin cambios820SIC000010BUSCATABLA_S013Sin cambios820SIC000011ELEMENTO_01HASTA_IGUALCAUX_10Sin cambios820SIC000012ELEMENTO_03HASTA_MAYORANOMESPROCSin cambios820SIC000013REM04PSI_MAYORELEMENTO_04MAYOR_001Sin cambios820SIC000014
    NAUX_11MULTIPLICAELEMENTO_
    06
    07NAUX_12
    Sin cambios820SIC
    000015
    000023NAUX_12DIVIDE100
    IMPORTE
    SICOBRFRS
    Sin cambios

    Se agrega820SIC
    000016
    000024
    NAUX
    ELEMENTO_
    11
    07MULTIPLICAAPOBSOCAPANSSALSe coloca en mnemónico el porcentaje de aportes de ANSSAL de acuerdo a la Obra Social del empleado
    ELEMENTO_05NAUX_12Sin cambios820SIC000017NAUX_12
    Se agrega820SIC000025APANSSALDIVIDE100APANSSAL
    Se agrega820SIC000026ELEMENTO_08MULTIPLICAAPOBSOCAPOBSOCSe coloca en mnemónico el porcentaje de aportes de Obra Social de acuerdo a la Obra Social del empleado
    Se agrega820SIC000027APOBSOCDIVIDE100
    SICOBRFRS
    APOBSOC
    Sin cambios
    Se modifica820SIC000028
    000018

    		MUEVEAPOBSOC
    SALTAFINAL
    UNIDADESSe corrige mnemónico APINSSJP, que era incorrecto
    Sin cambios820SIC
    000019MAYOR_001ETIQUETA
    000029
    		ANOPERFECINIANO_INI_ACU
    Sin cambios820SIC
    000020
    000030
    NAUX_11

    		ANO
    MULTIPLICA
    PERFECINI
    ELEMENTO
    ANO_
    08NAUX
    FIN_
    12
    ACU
    Sin cambios820SIC
    000021
    000031
    NAUXDIVIDE100IMPORTE

    		FILTRO_
    12
    ACUM


    Sin cambios820SIC
    000022
    000032
    NAUX_11MULTIPLICAELEMENTO_07NAUX_12Sin cambios820SIC000023NAUX_12DIVIDE100SICOBRFRSSe agrega820SIC000024ELEMENTO_07MULTIPLICAAPOBSOCAPANSSALSe coloca en mnemónico el porcentaje de aportes de ANSSAL de acuerdo a la Obra Social del empleadoSe agrega820SIC000025APANSSALDIVIDE100APANSSALSe agrega820SIC000026ELEMENTO_08MULTIPLICAAPOBSOCAPOBSOCSe coloca en mnemónico el porcentaje de aportes de Obra Social de acuerdo a la Obra Social del empleadoSe agrega820SIC000027APOBSOCDIVIDE100APOBSOCSe modifica820SIC000028MUEVEAPOBSOCUNIDADESSe corrige mnemónico APINSSJP, que era incorrectoSin cambios820SIC000029ANOPERFECINIANO_INI_ACUSin cambios820SIC000030ANOPERFECINIANO_FIN_ACUSin cambios820SIC000031FILTRO_ACUMSin cambios820SIC000032PERMESPERSUMA_IMPORTESPERMESPERNAUX_17Sin cambios820SIC000033IMPORTESUMANAUX_17IMPORTESin cambios820SIC000034FINALETIQUETA

    ...

    PERMESPERSUMA_IMPORTESPERMESPERNAUX_17
    Sin cambios820SIC000033IMPORTESUMANAUX_17IMPORTE
    Sin cambios820SIC000034FINALETIQUETA


       

    825SIC - Aportes Obra Social ANSSAL:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Sin cambios825SIC000001NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
    Se agrega825SIC000002
    		MUEVEAPANSSALUNIDADESSe colocan las unidades (porcentaje de aporte ANSSAL de acuerdo a la Obra Social del empleado) que se calcularon en la fórmula 820SIC
    Sin cambios825SIC000003
    		MUEVESICOBRFRSIMPORTE
    Sin cambios825SIC000004
    		FILTRO_ACUM


    Sin cambios825SIC000005PERMESPERSUMA_IMPORTESPERMESPERNAUX_17
    Sin cambios825SIC000006IMPORTESUMANAUX_17IMPORTE
    Sin cambios825SIC000007IMPORTESUMAINCIMPINCIMPORTE
    Sin cambios825SIC000008FINALETIQUETA



    836DET - Detracción:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Resultado

    Interpretación

    Sin cambios836DET000001NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
    Se agrega836DET000002# PARA DIRECTORESLA REM10,ES CERO
    		Si la modalidad de contratación es Director (EMPMODALID="099") entonces tanto la Remuneración 10 como la Detracción son cero.
    Se agrega836DET000003EMPMODALIDSI_IGUAL"099"FINAL
    Sin cambios
    825SIC
    836DET
    000001
    000004
    NOCALCULA
    RCHROTEIRSI_IGUAL
    1FINALSe agrega825SIC000002MUEVEAPANSSALUNIDADESSe colocan las unidades (porcentaje de aporte ANSSAL de acuerdo a la Obra Social del empleado) que se calcularon en la fórmula 820SICSin cambios825SIC000003MUEVESICOBRFRSIMPORTESin cambios825SIC000004FILTRO_ACUMSin cambios825SIC000005PERMESPERSUMA_IMPORTESPERMESPERNAUX_17Sin cambios825SIC000006IMPORTESUMANAUX_17IMPORTESin cambios825SIC000007IMPORTESUMAINCIMPINCIMPORTESin cambios825SIC000008FINALETIQUETA

    836DET - Detracción:

    "VAC"CONT_01Si es procedimiento VAC, no realiza la búsqueda del acumulado y comienza a calcular a partir de la etiqueta CONT_01
    Sin cambios836DET000005BSEDETRACCSUMARCCVALDETRNAUX_01Si no es procedimiento VAC, realiza la reconstrucción de la Remuneración 2, es decir la Remuneración 10 antes de aplicar la Detracción
    Sin cambios836DET000006#SUMA DETRACCIONSRD DEL MISMOPROCEDIMIENTO

    Sin cambios836DET000007RCHROTEIRSI_IGUAL"SAC"CALC_HIST_SACSi es procedimiento SAC, se desplaza hasta la etiqueta CONT_CALC_SAC
    Sin cambios836DET000008
    		MUEVEPERMESPERSUMA_NPGINISe coloca el mes a validar con el mnemónico PERMESPER (mes de inicio)
    Sin cambios836DET000009
    		MUEVEPERMESPERSUMA_NPGFIMSe coloca el mes a validar con el mnemónico PERMESPER (mes de fin)
    Se agrega836DET000010RCHROTEIRSI_IGUAL"RES"CALC_HIST_RESSi el procedimiento no es RES, continúa en la etiqueta SIGUE_HIST, sino realiza lo que sigue a la etiqueta CALC_HIST_RES
    Sin cambios836DET000011
    		SALTA
    		SIGUE_HIST
    Se agrega836DET000012CALC_HIST_RESETIQUETA

    Se agrega836DET000013
    		MUEVE"LIQ"SUMA_TIPO_NOMToma lo acumulado en el procedimiento LIQ para evaluar lo histórico de consumo de tope de detracción
    Se agrega836DET000014
    		SALTA
    		SIGUE_HIST_2Luego continúa con la etiqueta SIGUE_HIST_2
    Sin cambios836DET000015CALC_HIST_SACETIQUETA


    Sin cambios836DET000016
    		MUEVEMESINISACSUMA_NPGINISi es procedimiento SAC, el mes de inicio es el de inicio del semestre del periodo
    Sin cambios836DET000017
    		MUEVEPERMESPERSUMA_NPGFIMEl mes de finalización es siempre el del periodo tratado
    Sin cambios836DET000018SIGUE_HISTETIQUETA


    Sin cambios836DET000019

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Nueva fórmula836DET000001NOCALCULASI_IGUAL1FINALNueva fórmula836DET000002RCHROTEIRSI_IGUAL"VAC"CONT_01Si es procedimiento VAC, no realiza la búsqueda del acumulado y comienza a calcular a partir de la etiqueta CONT_01Nueva fórmula836DET000003BSEDETRACCSUMARCCVALDETRNAUX_01Si no es procedimiento VAC, realiza la reconstrucción de la Remuneración 2, es decir la Remuneración 10 antes de la DetracciónNueva fórmula836DET000004#SUMA DETRACCIONSRD DEL MISMOPROCEDIMIENTONueva fórmula836DET000005MUEVE"01"SUMA_NPGINISuma la detracción realizada a procedimientos del mismo tipo que el que se liquida, dentro del mes, de la tabla SRD (Movimientos Históricos) y guarda el resultado en el mnemónico DETR_ANTNueva fórmula836DET000006MUEVEPERNUMPAGSUMA_NPGFIMNueva fórmula836DET000007

    		MUEVERCHROTEIRSUMA_TIPO_NOM
    Nueva fórmula
    Se coloca el tipo de procedimiento a acumular
    Se agrega836DET000020SIGUE_HIST_2ETIQUETA

    		Se utiliza para evitar las líneas intermedias, cuando es tipo de procedimiento RES
    Sin cambios836DET
    000008
    000021SUMA_NPGINISUMA_IMPHISSUMA_NPGFIMDETR_ANT
    Nueva fórmula
    Realiza el acumulado indicado
    Sin cambios836DET
    000009
    000022CONT_CALCETIQUETA
    Nueva fórmula



    Sin cambios836DET
    000010
    000023DETR_ANTSI_DIFERENTETOPE_DETRCONT_01Compara lo detraido (DETR_ANT) anteriormente con el tope del mes (TOPE_DETR)
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000011
    000024
    		MUEVE0BSEDETRACCSi ya fue consumido todo el tope a detraer  (TOPE_DETR)
    a detraer
    , se colocan en cero la Remuneración 10 (BSEDETRACC) y la Detracción (RCCVALDETR)
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000012
    000025
    		MUEVE0RCCVALDETR
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000013
    000026CONT_01ETIQUETA
    Nueva fórmula



    Sin cambios836DET
    000014
    000027TOPE_DETRRESTADETR_ANTNAUX_02Si queda por consumir del tope de detracción (TOPE_DETR), se resta dicho tope y lo anteriormente consumido en el mes (DETR_ANT) y se guarda en la variable NAUX_02
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000015
    000028BSEDETRACCSI_IGUAL0FINALSi la Remuneración 10 es cero, se finaliza el cálculo
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000016
    000029NAUX_02SI_MAYORDETR_ANTCONT_02Valida el saldo de detracción restante (NAUX_02) si es mayor que lo
    detraído
    detraido anteriormente (DETR_ANT)
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000017
    000030
    		SALTA
    		CONT_03Si es menor, continúa el cálculo en la etiqueta CONT_03
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000018
    000031CONT_02ETIQUETA
    Nueva fórmula



    Sin cambios836DET
    000019
    000032NAUX_02SI_MAYORRCCVALDETRCONT_03Valida el saldo de detracción restante (NAUX_02) si es mayor que lo
    detraído
    detraido actualmente (RCCVALDETR)
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000020
    000033
    		MUEVENAUX_02RCCVALDETRSi es menor, mueve el saldo a detraer (NAUX_02) a la detracción actual (RCCVALDETR)
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000021
    000034CONT_03ETIQUETA
    Nueva fórmula



    Sin cambios836DET
    000022
    000035RCHROTEIRSI_IGUAL"VAC"CONT_04Si el procedimiento es VAC, se finaliza el cálculo
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000023
    000036NAUX_01RESTARCCVALDETRBSEDETRACCSi no es procedimiento VAC, realiza la diferencia de la Remuneración 2 (NAUX_01) y la detracción (RCCVALDETR) y la guarda en el mnemónico (BSEDETRACC, la Remuneración 10)
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000024
    000037CONT_04ETIQUETA
    Nueva fórmula



    Sin cambios836DET
    000025
    000038
    		MUEVERCCVALDETRIMPORTEMueve la Detracción (RCCVALDETR) al IMPORTE
    Nueva fórmula
    Sin cambios836DET
    000026
    000039FINALETIQUETA


       

    841SIC - Contribución SIPA:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Sin cambios841SIC000001NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
    Se modifica841SIC000002BSEDETRACCMULTIPLICACTRBSIPANAUX_11Se cambia REM02 por BSEDETRACC (Remuneración Imponible 10)
    Sin cambios841SIC000003NAUX_11DIVIDE100NAUX_11
    Sin cambios841SIC000004NAUX_11SUMAINCIMPINCIMPORTE
    Sin cambios841SIC000005IMPORTESI_IGUAL0FINAL
    Sin cambios841SIC000006
    		MUEVECTRBSIPAUNIDADES
    Sin cambios841SIC000007FINALETIQUETA


       

    842SIC - Contribución INSSJP:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Sin cambios842SIC000001NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
    Se modifica842SIC000002BSEDETRACCMULTIPLICACTRBINSSJPNAUX_11Se cambia REM02 por BSEDETRACC (Remuneración Imponible 10)
    Sin cambios842SIC000003NAUX_11DIVIDE100NAUX_11
    Sin cambios842SIC000004NAUX_11SUMAINCIMPINCIMPORTE
    Sin cambios842SIC000005IMPORTESI_IGUAL0FINAL
    Sin cambios842SIC000006
    		MUEVECTRBINSSJPUNIDADES
    Sin cambios842SIC000007FINALETIQUETA


       

    844SIC - Contribución Asignaciones Familiares:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Sin cambios844SIC000001NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
    Se modifica844SIC000002BSEDETRACCMULTIPLICACTRBASIGFAMNAUX_11Se cambia REM03 por BSEDETRACC (Remuneración Imponible 10)
    Sin cambios844SIC000003NAUX_11DIVIDE100NAUX_11
    Sin cambios844SIC000004NAUX_11SUMAINCIMPINCIMPORTE
    Sin cambios844SIC000005IMPORTESI_IGUAL0FINAL
    Sin cambios844SIC000006
    		MUEVECTRBASIGFAMUNIDADES
    Sin cambios844SIC000007FINALETIQUETA


       

    845SIC - Contribución FNE:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Sin cambios845SIC000001NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
    Se modifica845SIC000002BSEDETRACCMULTIPLICACTRBFNENAUX_11Se cambia REM03 por BSEDETRACC (Remuneración Imponible 10)
    Sin cambios845SIC000003NAUX_11DIVIDE100NAUX_11
    Sin cambios845SIC000004NAUX_11SUMAINCIMPINCIMPORTE
    Sin cambios845SIC000005IMPORTESI_IGUAL0FINAL
    Sin cambios845SIC000006
    		MUEVECTRBFNEUNIDADES
    Sin cambios845SIC000007FINALETIQUETA


       

    846SIC - Contribución ANSSAL:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Sin cambios846SIC000001NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
    Se agrega846SIC000002
    		MUEVECTRBANSSALUNIDADESSe colocan las unidades (porcentaje de contribución ANSSAL de acuerdo a la Obra Social del empleado) que se calcularon en la fórmula 849SIC
    Sin cambios846SIC000003
    		MUEVESICOBRFRSIMPORTE
    Sin cambios846SIC000004
    		FILTRO_ACUM


    Sin cambios846SIC000005PERMESPERSUMA_IMPORTESPERMESPERNAUX_17
    Sin cambios846SIC000006# ADICIONA LO CAPTURADOPOR INCIDENCIAS


    Sin cambios846SIC000007IMPORTESUMANAUX_17IMPORTE
    Sin cambios846SIC000008IMPORTESUMAINCIMPINCIMPORTE
    Sin cambios846SIC000009FINALETIQUETA


       

    849SIC - Contribución Obra Social:

    Operación

    Fórmula

    Secuencia

    1a Expresión

    Op. 1

    2a Expresión

    Resultado

    Interpretación

    Sin cambios849SIC000001NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
    Sin cambios849SIC000002REM08PMULTIPLICACTRBOBSOCNAUX_11
    Sin cambios849SIC000003NAUX_11DIVIDE100NAUX_11
    Sin cambios849SIC000004NAUX_11SUMAINCIMPINCNAUX_11
    Sin cambios849SIC000005NAUX_11SI_IGUAL0FINAL
    Sin cambios849SIC000006
    		BUSCATABLA_S002

    Sin cambios849SIC000007ELEMENTO_01HASTA_IGUALEMPOBRSOC

    Sin cambios849SIC000008ELEMENTO_03HASTA_MAYORANOMESPROC

    Sin cambios849SIC000009
    		MUEVEELEMENTO_05CAUX_10
    Sin cambios849SIC000010
    		BUSCATABLA_S013

    Sin cambios849SIC000011ELEMENTO_01HASTA_IGUALCAUX_10

    Sin cambios849SIC000012ELEMENTO_03HASTA_MAYORANOMESPROC

    Sin cambios849SIC000013REM08PSI_MAYORELEMENTO_04MAYOR_001
    Sin cambios849SIC000014NAUX_11MULTIPLICAELEMENTO_06NAUX_12
    Sin cambios849SIC000015NAUX_12DIVIDE100IMPORTE
    Sin cambios849SIC000016NAUX_11MULTIPLICAELEMENTO_05NAUX_12
    Sin cambios849SIC000017NAUX_12DIVIDE100SICOBRFRS
    Sin cambios849SIC000018
    		SALTA
    		FINAL
    Sin cambios849SIC000019MAYOR_001ETIQUETA


    Sin cambios849SIC000020NAUX_11MULTIPLICAELEMENTO_08NAUX_12
    Sin cambios849SIC000021NAUX_12DIVIDE100IMPORTE
    Sin cambios849SIC000022NAUX_11MULTIPLICAELEMENTO_07NAUX_12
    Sin cambios849SIC000023NAUX_12DIVIDE
    100SICOBRFRS
    Se agrega849SIC000024ELEMENTO_07MULTIPLICACTRBOBSOCCTRBANSSALSe coloca en mnemónico el porcentaje de contribución ANSSAL de acuerdo a la Obra Social del empleado
    Se agrega849SIC000025CTRBANSSALDIVIDE100CTRBANSSAL
    Sin cambios849SIC000026
    		FILTRO_ACUM


    Sin cambios849SIC000027PERMESPERSUMA_IMPORTESPERMESPERNAUX_17
    Sin cambios849SIC000028IMPORTESUMANAUX_17IMPORTE
    100SICOBRFRS

    Se agrega849SIC
    000024
    000029CTRBOBSOCMULTIPLICAELEMENTO_
    07MULTIPLICA
    08CTRBOBSOC
    CTRBANSSAL
    Se coloca en mnemónico el porcentaje de contribución
    ANSSAL
    Obra Social de acuerdo a la Obra Social del empleado
    Se agrega849SIC
    000025
    000030
    CTRBANSSAL
    CTRBOBSOCDIVIDE100
    CTRBOBSOC
    Sin cambios849SIC000031
    		MUEVECTRBOBSOCUNIDADES
    CTRBANSSAL

    Sin cambios849SIC
    000026FILTRO_ACUMSin cambios849SIC000027PERMESPERSUMA_IMPORTESPERMESPERNAUX_17Sin cambios849SIC000028IMPORTESUMANAUX_17IMPORTESe agrega849SIC000029CTRBOBSOCMULTIPLICAELEMENTO_08CTRBOBSOCSe coloca en mnemónico el porcentaje de contribución Obra Social de acuerdo a la Obra Social del empleadoSe agrega849SIC000030CTRBOBSOCDIVIDE100CTRBOBSOCSin cambios849SIC000031MUEVECTRBOBSOCUNIDADESSin cambios849SIC000032FINALETIQUETA

    Mnemónicos

    Se agregaron los siguientes mnemónicos:

    ...

    HSTOTXDIA 

    ...

    SRAHSDIA

    ...

    DETR_ANT

    ...

    TOPE_DETR

    ...

    Conceptos por Proceso

    ...

    000032FINALETIQUETA



    Mnemónicos

    Se agregaron los siguientes mnemónicos:

    Código MnemónicoDescripción MnemónicoTipo de MnemónicoObservaciones
    RCCVALDETRValor de Detracción en TablaN - NuméricoMnemónico Transferible. Almacena el resultado del valor del código 001 (Importe Detracción L27430) en la tabla alfanumérica S018.
    BSEDETRACCBase de DetracciónN - NuméricoMnemónico Transferible. Es usado para almacenar el resultado del cálculo de la Remuneración Imponible 10.
    RCHMESMes del periodoF - ArchivoExtrae la información del campo Mes Vigencia (RCH_MES) de la tabla RCH (Periodo de Cálculo).
    RCHROTEIR Tipo de Nómina del periodoF - ArchivoExtrae la información del campo Proc. Cálculo (RCH_ROTEIR) de la tabla RCH (Periodo de Cálculo).
    RCCMINSS Valor Mínimo Seguridad SocialN - NuméricoMnemónico Transferible. Almacena el resultado del valor del código 002 (Mínimo Seguridad Social) en la tabla alfanumérica S018.
    SRVREMUNECampo RV_REMUNEF - ArchivoExtrae la información del campo Proc. Cálculo (RV_REMUNE) de la tabla SRV (Conceptos).

    HSTOTXDIA 

    		Horas Totales x Día ConvenioF - ArchivoExtrae la información del campo Horas Totales x Día  (RGM_TOTHSD) de la tabla RGM (Convenio).

    SRAHSDIA

    		Horas por Día Empleado SRAF - ArchivoExtrae la información del campo Horas Día (RA_HRSDIA) de la tabla SRA (Empleados).

    DETR_ANT

    		Detracción consumida en el mesN - NuméricoMnemónico Transferible. Almacena el resultado del acumulado de lo detraído en el mes, para el mismo tipo de procedimiento (tabla SRD - Movimientos Históricos).

    TOPE_DETR

    		Tope Detracción para compararN - NuméricoMnemónico Transferible. Almacena el valor base inicial de la detracción, teniendo en cuenta el tipo de jornada del empleado (Reducida o Completa).

    Conceptos por Proceso

    Los conceptos estándar utilizados en Conceptos por Proceso para el cálculo de los Tipos de Procedimiento que aplica la Detracción, se muestran a continuación:

    Procedimiento LIQ (Nómina de Liquidación)

    0001 - Mensual

    Secuencia

    Cpto.

    Descripción

    Fórmula

    		Desc. Fórmula

    Criterio Acum.

    Genera Acum.

    Lee Inciden.

    Lee Prést.

    Lee Acumul.

    Lee Aus.

    Lee Benef.

    Lee Asiento Fijo

    0012181AAUXILIAR REMUN 1081ADETAUXILIAR REM 10 Y DETRACCION011 - Si2 - No2 - No1 - Si2 - No2 - No2 - No
    00122836DETRACCIÓN836DETDETRACCIÓN011 - Si1 - Si2 - No2 - No2 - No2 - No2 - No
    00123810Remun Imponible 10810DETREMUNERACION 10011 - Si2 - No2 - No1 - Si2 - No2 - No2 - No


    Procedimiento VAC (Vacaciones)

    0001 - Mensual

    ...

    0001 - Mensual

    Se colocan los conceptos afectados a partir de la línea 00120, a continuación del concepto 851.   

    Secuencia

    Cpto.

    Descripción

    Fórmula

    		Desc. Fórmula

    Criterio Acum.

    Genera Acum.

    Lee Inciden.

    Lee Prést

    .

    Lee Acumul.

    Lee Aus.

    Lee Benef.

    Lee Asiento Fijo

    00120851Sindicato851LIQCALCULO APORTE SINDICAL

    01

    1 - Si1 - Si2 - No2 - No2 - No2 - No2 - No00121

    .

    Lee Acumul.

    Lee Aus.

    Lee Benef.

    Lee Asiento Fijo

    0004881AAUXILIAR REMUN 1081ADETAUXILIAR REM 10 Y DETRACCION011 - Si2 - No2 - No1 - Si2 - No2 - No2 - No
    00122
    00049836DETRACCIÓN836DETDETRACCIÓN011 - Si1 - Si2 - No2 - No2 - No2 - No2 - No
    00123
    00050810Remun Imponible 10810DETREMUNERACION 1001
    1 - Si2 - No2 - No
    1 - Si2 - No2 - No
    2 - No00124841Contribución SIPA841SICCONTRIBUCION SIPA011 - Si1 - Si2 - No2 - No2 - No2 - No2 - No00125842Contribución INSSJP842SICCONTRIBUCION INSSJP011 - Si
    1 - Si2 - No2 - No2 - No
    2 - No2 - No00126843Contrib Tarea Difer843SICCONTRIBUCION TAREA DIFERENCIADA


    Procedimiento SAC (Sueldo Anual Complementario)

    0001 - Mensual

    SecuenciaConceptoDescripciónFórmulaDescripciónCriterioGenera AcumLee IncLee PréstamoLee AcumLee AusenciaLee Benef.Lee As. Fijo
    0005481AAUXILIAR REMUN 1081ADETAUXILIAR REM 10 Y DETRACCION011 - Si
    1
    2 -
    Si
    No2 - No
    2
    1 -
    No
    Si2 - No2 - No2 - No
    00127
    00055
    844
    836
    Contrib Asig Fam
    DETRACCIÓN
    844SIC
    836DET
    CONTRIBUCION ASIGNACIONES FAMILIARES
    DETRACCIÓN011 - Si1 - Si2 - No2 - No2 - No2 - No2 - No
    00128
    00056
    845Contribución FNE845SICCONTRIBUCION FNE
    810Remun Imponible 10810DETREMUNERACION 10011 - Si
    1
    2 -
    Si
    No2 - No1 - Si2 - No2 - No2 - No
    2 - No00129847Cont. Seguro de Vida847SICCONTRIBUCION SEGURO DE VIDA


    Procedimiento RES (Rescisión)

    0001 - Mensual

    SecuenciaConceptoDescripciónFórmulaDescripciónCriterioGenera AcumLee IncLee PréstamoLee AcumLee AusenciaLee Benef.Lee As. Fijo
    0013681AAUXILIAR REMUN 1081ADETAUXILIAR REM 10 Y DETRACCION011 - Si
    1
    2 -
    Si
    No2 - No
    2
    1 -
    No
    Si2 - No2 - No2 - No
    00130
    00137
    849
    836
    Contrib OS
    DETRACCIÓN
    849SIC
    836DET
    CONTRIBUCION OBRA SOCIAL
    DETRACCIÓN011 - Si1 - Si2 - No
    1
    2 -
    Si
    No2 - No2 - No2 - No
    00131
    00138
    846Contribución ANSSAL846SICCONTRIBUCION OBRA SOCIAL ANSSAL
    810Remun Imponible 10810DETREMUNERACION 10011 - Si
    1
    2 -
    Si
    No2 - No1 - Si2 - No2 - No2 - No
    00132850ART Alícuota850LIQCONTRIBUCION ART011 - Si1 - Si2 - No2 - No2 - No2 - No2 - No

    Procedimiento VAC (Vacaciones)

    0001 - Mensual

    Se colocan los conceptos afectados a partir de la línea 00047, a continuación del concepto 809.   

    ...

    Secuencia

    ...

    Cpto.

    ...

    Descripción

    ...

    Fórmula

    ...

    Criterio Acum.

    ...

    Genera Acum.

    ...

    Lee Inciden.

    ...

    Lee Prést.

    ...

    Lee Acumul.

    ...

    Lee Aus.

    ...

    Lee Benef.

    ...

    Lee Asiento Fijo

    ...

    Tablas Alfanuméricas

    Contar con al menos las tablas alfanuméricas estándar, ya que serán utilizadas para el cálculo de Detracción:

    Definición de Tablas (GPEA310)

    Tabla Alfanumérica S018: Parámetros Generales

    CódigoDescripción TablaMuestra Columna Mes/AñoOrdenCamposDescripción CampoTipoTamañoDecimalPictureValidaciónConsultaVersión¿Usado Busq?
    S018Parámetros Generales          No01CODREG    Código Parámetro         C30@!NAOVAZIO()          
    		0101 - Sí
    S018Parámetros Generales          No02DESC      Descripción              C400@!     
    		0101 - Sí
    S018Parámetros Generales          No03FCHDESVigencia DesdeN60@R 9999/99
    		NAOVAZIO() 
    		0101 - Sí
    S018Parámetros Generales          No04FCHHASVigencia HastaN60@R 9999/99NAOVAZIO() 
    		0101 - Sí
    S018Parámetros Generales          No05VALOR     Importe                  N122@E 999,999,999.99

    		0102 - No


    Tabla Alfanumérica S023: Topes Remuneraciones SICOSS

    CódigoDescripción TablaMuestra Columna Mes/AñoOrdenCamposDescripción CampoTipoTamañoDecimalPictureValidaciónConsultaVersión¿Usado Busq?
    S023Topes Remuneraciones  SICOSS   Si1CODREM    Remuneraciones           C30@!  NAOVAZIO()       3Si
    S023Topes Remuneraciones  SICOSS   Si2FCHDES    Vigencia Desde           N60999999
    		      3No
    S023Topes Remuneraciones  SICOSS   Si3FCHHAS    Vigencia Hasta           N60999999
    		      3No
    S023Topes Remuneraciones  SICOSS   Si4REM001    Rem01 Aporte SIPA        N15499.999.999.999.999
    		      3No
    S023Topes Remuneraciones  SICOSS   Si5REM002    Rem02 Contr Jubil y INSSJN15499.999.999.999.999
    		      3No
    S023Topes Remuneraciones  SICOSS   Si6REM003    Rem03 Contr FNE, AAFF, REN15499.999.999.999.999
    		      3No
    S023Topes Remuneraciones  SICOSS   Si7REM004    Rem04 Aporte OS y ANSSAL N15499.999.999.999.999
    		      3No
    S023Topes Remuneraciones  SICOSS   Si8REM005    Rem05 Aporte INSSJP      N15499.999.999.999.999
    		      3No
    S023Topes Remuneraciones SICOSS   Si9REM006    Rem06 Ap Reg Dif         N15499.999.999.999.999
    		      3No
    S023Topes Remuneraciones SICOSS   Si10REM007    Rem07 Ap Pers Reg Esp    N15499.999.999.999.999
    		      3No
    S023Topes Remuneraciones SICOSS   Si11REM008    Rem08 Contr OS y ANSSAL  N15499.999.999.999.999
    		      3No
    S023Topes Remuneraciones SICOSS   Si12REM009    Rem09 Contr ART          N15499.999.999.999.999
    		      3No
    S023Topes Remuneraciones SICOSS   Si13MINPREV   Mínimo Previsional       N15499.999.999.999.999
    		      1No

       

    Mantenimiento de Tablas (GPEA320)

    Tabla Alfanumérica S018: Parámetros Generales

    Código ParámetroDescripciónImporte
    001Importe Detracción L274307,003.68


    Tabla Alfanumérica S023: Topes Remuneraciones SICOSS

    Remune-raciones     Vigencia DesdeVigencia Hasta       Rem01 Aporte SIPA      Rem02 Contr Jubil y INSSJRem03 Contr FNE, AAFF, RERem04 Aporte OS y ANSSAL Rem05 Aporte INSSJP      Rem06 Ap Reg Dif         Rem07 Ap Pers Reg Esp    Rem08 Contr OS y ANSSAL  Rem09 Contr ART          Mínimo Previsional 
    0120231220240238570.42769999999999.00009999999999.000038570.427638570.42769999999999.00009999999999.00009999999999.00009999999999.000035603.9900
    0120240320240349053.87009999999999.00009999999999.000049053.870049053.87009999999999.00009999999999.00009999999999.00009999999999.000045281.1500
    0120240420240462494.63039999999999.00009999999999.000062494.630362494.63039999999999.00009999999999.00009999999999.00009999999999.000057688.1900
    0120240520240569375.28909999999999.00009999999999.000069375.289069375.28909999999999.00009999999999.00009999999999.00009999999999.000064039.6600
    0120240699999975501.12709999999999.00009999999999.000075501.127075501.12709999999999.00009999999999.00009999999999.00009999999999.000069694.3600

       

    Informações
    titleValor Detracción y Mínimo Previsional

    En las tablas descritas anteriormente, deben informarse los valores estándar, para el correcto funcionamiento de las fórmulas 81ADET, 836DET y 810DET  los cuales calculan la Remuneración 10 y la Detracción.

    Card documentos
    InformacaoSolución disponible para versión 12.1.33 (con garantía extendida) o superiores.
    Titulo¡IMPORTANTE!

    05. ASUNTOS RELACIONADOS

    Documento de Referencia de la Localización de Argentina:

    ...

    Cálculo de Detracción GPEM020/GPEM031/GPEM042 ARG

    22670539 DNOMI-3103 DT Validar días trabajados por ingreso de empleado en cálculo Por Procedimientos concepto 81A ARG



    Templatedocumentos