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En la rutina Periodo (GPE120), que es utilizada para realizar el Cierre de Nómina, se identifica que cuando se realiza el cierre de un periodo para el procedimiento LIQ - Nómina de Liquidación, las Situación de Planilla (RA_SITFOHLSITFOLH) de los empleados con el mismo proceso, es actualizada a "D". Lo anterior, no debe ocurrir en el Cierre de Nómina, dicha actualización para la Localización de Colombia, solo debe realizarse mediante la rutina Rescisión (GPEM042) al aplicar la rescisión.

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Totvs custom tabs box
tabsPre-condiciones, Procedimiento
idspaso1,paso2
Totvs custom tabs box items
defaultyes
referenciapaso1
  1. Contar con las actualizaciones al Diccionario de Datos indicadas en la sección 04. INFORMACION ADICIONAL.
  2. Contar con información en los catálogos utilizados en el Cálculo de Nómina:
    • Tipos de Procedimiento.
      • Contar con el procedimiento LIQ - Nómina de Liquidación.
      • Contar con el procedimiento FIN - Liquidación de Contratos.
      • Contar con el procedimiento APL - Aplicación de Liq. de Contratos.
    • Procesos:
      • Configurar un proceso Mensual.
    • Conceptos.
    • Conceptos por proceso.
    • Fórmulas.
    • Mnemónicos.  
    • Criterios de Acumulación.
    • Periodos:
      • Nómina LIQ - Nómina de Liquidación, de ejemplo:
        • Mensual:
          • Periodo: 2024
          • Mes: 06
          • Número de Pago: 01
          • Fecha Inicial: 01/06/2024
          • Fecha: 30/06/2024
      • Nómina FIN - Liquidación de Contratos, de ejemplo:
        • Mensual:
          • Periodo: 2024
          • Mes: 06
          • Número de Pago: 01
          • Fecha Inicial: 01/06/2024
          • Fecha: 30/06/2024
      • Nómina APL - Aplicación de Liq. de Contratos, de ejemplo:
        • Mensual:
          • Periodo: 2024
          • Mes: 06
          • Número de Pago: 01
          • Fecha Inicial: 01/06/2024
          • Fecha: 30/06/2024
  3. Realizar el Cálculo de Nómina para el Empleado, Proceso y Periodo configurado previamente, mediante la rutina Por Procedimientos (GPEM020).
  4. Realizar el Cálculo de Rescisión para el Empleado, Proceso y Periodo configurado previamente, mediante la rutina Rescisión (GPEM042).
  5. Modificar el campo Estatus (RCH_STATUS) a 3 - Recibos se imprimieron, para el Periodo 202406 y Procedimiento LIQ.
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defaultno
referenciapaso2

Periodo (GPEM120)

  1. Ingresar a módulo Gestión de Personal (SIGAGPE).
  2. Ingresar a la opción a "Miscelánea | Cierres | Periodo" (GPEM120).
  3. Informar los campos Proceso, Cod. Periodo, Número pago, Proced Calc y Fecha pago.
  4. Seleccionar el periodo, marcando el checkbox del registro.
  5. Dar clic en Confirmar.
  6. Visualizar en el log, el correcto cierre del periodo.
  7. Ingresar a la rutina Empleados (GPEA010) y confirmar que el empleado o empleados usados durante la prueba, tengan el campo Sit. Planill (RA_SITFOHLSITFOLH) vacío. Tambien validar en el Browse de la rutina, que el empleado tenga el estatus Situación Normal .

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La actualizacón de los campos Sit. Planill (RA_SITFOHLSITFOLH), Fch Despido (RA_DEMISSA) y Motivo Baja (RA_TIPFIN), solo son realizados manualmente desde la rutina de Empleados (GPEA010) o mediante la Aplicación de una rescisión desde la rutina Rescisión (GPEM042), cuando se tiene el parámetro MV_SITRES igual a 1.

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