01. DADOS GERAIS

Produto:

Linha de Produto:

Segmento:

Módulo:SIGAPON
Função:PONA060
PONCLAPO
PONM070
País:Brasil
Requisito/Story/Issue (informe o requisito relacionado) :DRHJORNPRT-499


02. SITUAÇÃO/REQUISITO

Atualmente o campo "Tol.Hr.NReal" (Tolerância Hora Não Realizada), serve para informar a tolerância por período para os eventos negativos, ou seja, o sistema irá somar todos os atrasos e saídas antecipadas e verificar se deve ou não gerar um evento caso ultrapasse o valor informado no campo.

Esse tratamento é realizado apenas para a apuração diária e com isso não é possível utilizá-lo com uma apuração mensal.

03. SOLUÇÃO

Foram feitas alterações na rotina de cadastro da regra de apontamento, no apontamento das marcações e no cálculo mensal para possibilitar o uso da tolerância para horas não realizadas com apuração mensal, quinzenal, semanal ou diária.


No cadastro da Regra de Apontamento foi incluída uma validação para garantir que o período de apontamento dos Atrasos e das Saídas Antecipadas será o mesmo quando é utilizada a tolerância para horas não realizdas.

O sistema irá validar se o campo Tol.Hr.NReal está preenchido 


Os períodos de apuração para Atrasos e Saídas Antecipadas estão iguais


Se estiverem diferentes será apresentada uma mensagem informando e o registro não será salvo.


Para utilizar períodos de apuração diferentes para Atrasos e Saídas Antecipadas as tolerâncias também devem ser cadastradas separadamente.





Quando o período de apuração for diferente de Diário a tolerância só será aplicada no cálculo mensal, com isso todos os eventos de Atraso e Saída Antecipada serão gerados nos Apontamentos. 

Exemplo:
Na regra de apontamento foi definida uma tolerância de 30min para Horas não Realizadas,
O período de apuração dos Atrasos e das Saídas Antecipadas está definido como Mensal.

No momento dos apontamentos a tolerância não é considerada, com isso os eventos de Atraso e Saída Antecipada são gerados no apontamento.



2. Use quando for necessário descrever um passo a passo.


04. DEMAIS INFORMAÇÕES

Outras ações/ações relacionadas 



05. ASSUNTOS RELACIONADOS