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GPER992
| X1_ORDEM | X1_PERSPA | X1_TIPO | X1_TAMANHO | Formato | X1_GSC | X1_VALID | X1_F3 | X1_VAR01 | Help | |||||
| 01 | ¿Proceso? | C | 5 | Edit | NaoVazio() .And. ExistCpo('RCJ') | RCJ | MV_PAR01 | Informe el proceso | ||||||
| 02 | ¿Procedimiento? | C | 3 | Edit | Gpr040Roteiro() | SRY | MV_PAR02 | Informe el procedimiento | ||||||
| 03 | ¿Periodo? | C | 6 | Edit | Gpr040Valid(MV_PAR01 + MV_PAR02 + MV_PAR03) | RCHLRE | MV_PAR03 | Informe el período | ||||||
| 04 | ¿Ruta Archivo? | C | 99 | Edit | NaoVazio() | HSSDIR | MV_PAR04 | Informe la ruta donde se generará el archivo. | ||||||
| X3_ORDEM | X3_CAMPO | X3_TIPO | X3_TAMAHNO | X3_PICTURE | X3_TITULO | X3_DESCSPA | X3_CONTEXT | X3_VISUAL | X3_F3 | X3_VALID | X3_CBOXSPA | X3_USADO | X3_BROWSE | X3_FOLDER | HELP |
| CO | RA_LOCAL | C | 2 | @! | Reg pres S | Región de la prestación servicio | Real | Modificar | 12 | (Vazio() .or. EXISTCPO("SX5","12"+M->RA_LOCAL)) .AND. FHIST() | Si | No | Funcionales | Informe la región de la prestación del servicio. | |
| CP | RA_CENTRAB | C | 5 | @! | Comuna Prest | Comuna Prest. del Serv. | Real | Modificar | CC2 | (Vazio() .or. ExistCpo("CC2", M->RA_CENTRAB,3)) .and. FHist() | Si | No | Funcionales | Informe la comuna de la prestación del servicio. | |
| CQ | RA_DESTRAB | C | 20 | @! | Desc Tra Pes | Desc. del Trabajo Pesado | Real | Modificar | Si | No | Funcionales | Informe el puesto de trabajo pesado. | |||
| CR | RA_TPSBCOM | C | 1 | @! | Sub trab J | Sudsidio Trabajador Joven | Real | Modificar | Pertence("01") | 0=No tiene subsidio;1= Si tiene subsidio | Si | No | Registro | Informe si el empleado tiene subsidio de trabajo joven. | |
| CS | RA_TJRNDA | C | 1 | @! | Trab Pesado | Trabajo Pesado | Real | Modificar | Pertence("01") | 0=No;1= Si | Si | No | Funcionales | Informe si es trabajo pesado. | |
| CT | RA_TPPREVI | C | 1 | @! | Indem Evento | Indemnización a todo Even | Real | Modificar | Pertence("01") | 0=No;1= Si | Si | No | Funcionales | Informe si es indemnización a todo evento. | |
| CU | RA_TIPINF | C | 1 | @! | Técnico Ext. | Técnico Extranjero | Real | Modificar | Pertence("01") | 0=No;1= Si | Si | No | Funcionales | Informe si es técnico extrajero. | |
| CV | RA_TPJORNA | C | 3 | @! | Tipo Jornada | Código Tipo de Jornada | Real | Modificar | X7 | (Vazio() .or. ExistCPO("SX5","X7"+M->RA_TPJORNA)) | Si | No | Funcionales | Informe el códifo de la Jornada. | |
| CW | RA_VALINF | N | 6 | @E 999.99 | Tasa Indem | Tasa de Indemnización | Real | Modificar | M->RA_VALINF <= 100 | Si | No | Funcionales | Informe la tasa de indemnización a todo evento. |
RCHLRE
| Tipo | Secuencia | Columna | Descripción | Contenido | ||||||
| 1 | 01 | DB | Período de cálculo | RCHLRE | ||||||
| 2 | 01 | 01 | Proc.+Período+NºPago | |||||||
| 4 | 01 | 01 | Período | RCH_PER | ||||||
| 4 | 01 | 02 | Número Pago | RCH_NUMPAG | ||||||
| 4 | 01 | 03 | Proceso | RCH_PROCES | ||||||
| 4 | 01 | 04 | Procedim | RCH_ROTEIR | ||||||
| 4 | 01 | 05 | Fecha Pago | RCH_DTPAGO | ||||||
| 4 | 01 | 06 | Fecha Cierre | RCH_DTFECH | ||||||
| 5 | 01 | gpRCHRetorno() | ||||||||
| 6 | 01 | @#gpRCHFiltro() | ||||||||
| 7 | 01 | space(FwSizeFilial() ) | ||||||||
| 7 | 02 | replicate('Z',FwSizeFilial() ) | ||||||||
X7
| Código | Descripción | |||
| 101 | ORDINARIA - ART 22 | |||
| 201 | PARCIAL- ART 40 BIS | |||
| 301 | EXTRAORDINARIA ART 30 | |||
| 401 | ESPECIAL-ART 38 INCISO 5 | |||
| 402 | ESPECIAL-ART 23 | |||
| 403 | ESPECIAL-ART 106 | |||
| 404 | ESPECIAL-ART 152 TER D | |||
| 405 | ESPECIAL-ART 152 TER F | |||
| 406 | ESPECIAL-ART 25 | |||
| 407 | ESPECIAL-ART 25 BIS | |||
| 408 | ESPECIAL-ART 149 | |||
| 409 | ESPECIAL-ART 149 INCISO 2 | |||
| 410 | ESPECIAL-ART 152 BIS | |||
| 411 | ESPECIAL-ART 36 145-D | |||
| 412 | ESPECIAL-ART 22 INCISO FINAL | |||
| 501 | BISEMANAL- ART 149 INCISO 2 | |||
| 601 | JORNADA EXCEPCIONAL-ART 38 INCISO FINAL | |||
| 701 | EXENTA- ART 22 | |||
Tabla 27
| Código | Descripción | |
| 3 | ART. 159 N°1: MUTUO ACUERDO DE LAS PARTES | |
| 4 | ART. 159 N°2: RENUNCIA DEL TRABAJADOR | |
| 5 | ART. 159 N°3: MUERTE DEL TRABAJADOR | |
| 6 | ART. 159 N°4: VENCIMIENTO DEL PLAZO CONVENIDO | |
| 7 | ART. 159 N°5: CONCLUSIÓN DEL TRABAJO O SERVICIO | |
| 8 | ART. 159 N°6: CASO FORTUITO O FUERZA MAYOR | |
| 24 | ART. 160 N°1 LETRA A): FALTA DE PROBIDAD | |
| 25 | ART. 160 N°1 LETRA B): CONDUCTAS DE ACOSO SEXUAL | |
| 26 | ART. 160 N°1 LETRA C): VÍAS DE HECHO | |
| 27 | ART. 160 N°1 LETRA D): INJURIAS | |
| 28 | ART. 160 N°1 LETRA E): CONDUCTA INMORAL | |
| 29 | ART. 160 N°1 LETRA F): CONDUCTAS DE ACOSO LABORAL | |
| 11 | ART. 160 N°2: NEGOCIACIONES PROHIBIDAS POR ESCRITO | |
| 12 | ART. 160 N°3: NO CONCURRENCIA A LAS LABORES | |
| 13 | ART. 160 N°4: ABANDONO DEL TRABAJO | |
| 14 | ART. 160 N°5: ACTOS, OMISIONES O IMPRUDENCIAS TEMERARIAS | |
| 15 | ART. 160 N°6: PERJUICIO MATERIAL CAUSADO INTENCIONALMENTE | |
| 16 | ART. 160 N°7: INCUMPLIMIENTO GRAVE DE LAS OBLIGACIONES | |
| 18 | ART. 161 INCISO PRIMERO: NECESIDADES DE LA EMPRESA | |
| 19 | ART. 161 INCISO SEGUNDO: DESAHUCIO ESCRITO DEL EMPLEADOR | |
| 20 | ART. 163 BIS: PROCEDIMIENTO CONCURSAL DE LIQUIDACIÓN | |
Tabla 12
| Código | Descripción | |||
| 15 | 15 ARICA Y PARINACOTA | |||
| 16 | 16 ÑUBLE | |||
Principales campos y controles
| Campo | Descripción |
|---|---|
| IIncluya el campo | Incluya la descripción relacionada |
| Incluya el campo | Incluya la descripción relacionada |
| Incluya el campo | Incluya la descripción relacionada |