Totvs custom tabs box items |
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default | yes |
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referencia | paso1 |
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| - Realizar todas las siguientes configuraciones y crear los campos, consultas, etc., tener implementada la versión 3, para más detalles consultar el documento del punto 05. ASUNTOS RELACIONADOS, donde encuentra la definición del grupo de los campos, consultas, preguntas y tablas genéricas.
- A través de la rutina Base de Datos en el módulo del Configurador (Base de Datos | Diccionario), verificamos la creación de los campos nuevos: RA_LOCAL, RA_CENTRAB, RA_TPSBCOM, RA_TJRNDA, RA_TPPREVI, RA_TIPINF, RA_TPJORNA, RA_VALINF, RV_CODLRE, RCJ_IMPTOR y RCO_LRE.
- A través de la misma rutina, verificamos que las listas de los siguientes campos se hayan modificado correctamente: RA_TPDEFFI y RA_TRAMFAM.demás tablas alfanuméricas que son usadas en el proceso.
- Verificar que se tenga creado el grupo de preguntas GPER1034 y que contenga la pregunta 04 - ¿Sucursal?.
- Verificar o en su defecto crear las consultas RCHRLE y S19CHI.
- Verificar que se tengan creadas las Tablas Genéricas (SX5): X7, 12, 27 y X8.
- GPER887.
- A través de la rutina Menús en el módulo del Configurador - SIGACFG (Entorno | Archivos), tener agregada la opción “Libro Rem Electrónico2276 Inf. Rentas de Trab y Pens” (GPER1034GPER887.PRW) en el menú de Gestión de Personal (SIGAGPE) en Informes | Informes legalesLegales.
- Respaldar las tablas alfanuméricas (RCB y RCC), eliminar el contenido y estructura de la tabla S019 – Libro Remuneración Electrónico S092 - 2276 Inf. Renta de Trab y Pens.
- A través de la rutina “Definición Tablas” y “Mantenimiento Tab." en el menú SIGAGPE (Actualizaciones | Definic. de Cálculo), se debe entrar a las rutinas para que se cree la tabla alfanumérica S019 – Libro Remuneración Electrónico S092 - 2276 Inf. Renta de Trab y Pens (la estructura y el contenido). Verificar que el contenido sea el correcto, consultar el documento del punto 05. ASUNTOS RELACIONADOS.
A través de la rutina “Conceptos” en el menú SIGAGPE (Actualizaciones | Definic. de Cálculo), se debe realizar nuevamente la configuración de los conceptos, específicamente el campo Cod. LRE (RV_CODLRE) para todos los conceptos que aplican para la generación del Libro de Remuneración Electrónico.
Informações |
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| Solo son considerados los conceptos de las categorías: 2. Haberes, 3. Descuentos y 4. Aportes empleados, la categoría 1 y 5 no son generados a partir de la configuración del campo Cod. LRE, ya que la categoría 1 son datos del Empleado y la 5 son totales. |
deben tener configurados los conceptos.
- A través de la rutina Empleados en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Actualizaciones | Empleados), tener empleados registrados donde sean informados todos los campos que aplican para la generación del LRE (principalmente los campos nuevos). XML.
- A través de la rutina “Instituciones” Por Procedimientos (GPEM020) en el menú módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Actualizaciones Miscelánea | Archivos), se deben tener las instituciones configuradas, específicamente el campo Cod. LRE (RCO_LRE) para todos las instituciones que aplican y que son informadas en el maestro de empleados (RA_AFIP).Tener registros en el Histórico de Movimientos de Nómina (SRD) para los empleados previamente configurados y para el periodo del cual se requiere generar el LRE. Cálculos):
- Realizar el cálculo del periodo activo (proceso, procedimiento, periodo y numero de pago)
- Verificar que el cálculo se haya ejecutado correctamente sin enviar errores.
- A través de la rutina Recibo de Pago (GPEA630)en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Consultas | Archivos):
- Validar que los conceptos en el proceso, procedimiento, periodo y número de pago para el empleado sean correctos.
- A través de la rutina Cierre de periodo (GPEM120) en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Miscelánea | Cierres):
- Si es necesario, antes de realizar el cierre actualizar el estatus del periodo activo a “3 - Recibos impresos”
- Realizar el cierre del proceso, procedimiento, periodo y numero de pago calculado anteriormente.
- Verificar que el cierre se haya ejecutado correctamente sin enviar errores.
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| Libro Remuneración Electrónico (GPER1034.PRX)
- A través de la rutina “Libro Remuneración Electrónico” en el menú SIGAGPE (Informes | Informes Legales), es presentada la pantalla principal del LRE.
- A través del botón de Parámetros, informamos los parámetros necesarios para la generación del Libro:
- ¿Proceso?: Informar un Proceso de los que se encuentran habilitados en el sistema.
- ¿Procedimiento?: Informar un Procedimiento de los que se encuentran habilitados para el proceso seleccionado en el parámetro anterior.
- ¿Periodo?: Informar un periodo habilitado para el proceso/procedimiento seleccionado en los parámetros anteriores y que se encuentre cerrado.
- ¿Sucursal?: Informar una sucursal o rango de sucursales existentes.
- ¿Ruta Archivo?: Informe la ruta del archivo. El nombre del archivo será asignado por el sistema de la siguiente forma: LRE + “_” + día + mes + año + “_” + hora + minuto
- Confirmar los parámetros solicitados.
- Consulte la sección Validaciones, en caso de presentar un mensaje de validación.
- Verificar que los códigos Sueldo empresarial (cód 2161), Retención préstamo clase media 2020 (Ley 21.252) (cód 3166) y Rebaja zona extrema DL 889 (cód 3167) sean generados de acuerdo a la regla, para mayor detalle del contenido y generación de cada campo, se puede consultar el documento de referencia indicado en el punto 05.ASUNTOS RELACIONADOS.
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